作者   |  岳彰     编辑  |  Dave  董雯雪

这是禾穗HERS女性商学院的第  001 篇原创文章

禾穗（HERS），嘉谷也，二月始生，八月而孰，得时之中，故谓之禾。

九月初，经过三个月的反复斟酌、思考和纠结，我决定放弃两个美国知名投行的offer，留在国内创业。

“禾穗HERS”的创业计划几乎是一气呵成的。当我敲完最后一个字时，才意识到自己已经在电脑前坐了十多个小时。

读MBA的时候，总是和同学们一边喝酒一边畅想自己未来的职业。轮到我的时候，我总说，希望自己能做一份工作，晚上想到的时候都会兴奋地睡不着觉（Keep me up all night）。

酝酿“禾穗HERS”时无数个深夜的辗转反侧和兴奋不成眠，让我知道这就是我要的dream  job。或者，与其说是job，不如说是passion。

WHY—为什么是“禾穗HERS”

作为全世界最不会起名字的人，酝酿名字的时候大概也就死了2/3的脑细胞。

最初由英文的HER出发，我想将这个项目命名为“禾”。闺蜜的第一反馈是有些单薄。这不仅是语感上的单薄，更违背了我创立项目的初衷。

“禾”是孑然而立，虽婷婷却孤立。而我想要建立的是一个社群（community），一个聚集了一群自由、开阔、热烈的女性的集体。

在我的构想中，这是一个有魔力的社群。社群中的每一位女性都独立自信、光彩照人，当她们聚在一起时，又会散发出别样温暖的光芒——聚是一团火，散是满天星。

于是，HERS（禾穗）应运而生。

“禾穗”是天地万物和谐的产物，是自然孕育的礼物。

女性如禾，女性的存在给予了人类社会无限发展的可能。

女性的存在亦赋予了人类社会和谐与多彩。

成立“禾穗”的想法萌芽于我在沃顿商学院读书的经历。

我在沃顿的班级有一个专门的女性社群，名字非常有意思，叫做WOW（Women of Wharton）。一群平日里看起来霸气十足的精英女性在这样的一个社群中都格外温暖。

我们会一起讨论身为女性，如何让自己的声音在职场中被重视。

我们会为了某个同学的升职而欢呼雀跃。

我们会为了加州出台的鼓励男女平权的法律是否真的有益进行辩论。

我们也会为怀有身孕且正在求职的同学提供法律建议。

在这样一个社群里，我感受到的不只是女性特有的善解人意的温柔，更有女性之间互相赋能的力量感。

在沃顿读二年级的时候，我有幸加入了美国专为金融行业女性服务的社群Parity Partners。众所周知，金融行业性别比例严重失调，很多女性在工作场合常常是会议室里唯一的女性。

在Parity的社群里，我们常常能够听到世界顶级女性投资人分享她们在金融行业一路的成长和思考。

作为听众，我在这样的分享中收到的讯息常常是：她懂我，她愿意帮助我，我并不孤独。在Parity结识的朋友们后来也成为我职业发展道路上的良师益友。

HOW—“禾穗HERS”的社群理念从何而来

沃顿和Parity的经历让我思考，为什么女性在一个志同道合的社群中更容易找到归属感并获得更大的成功？

首先，我们必须承认男性与女性的天然生理差异。

比如，女性的睾酮分泌量只相当于男性的1/10，这就决定了女性在速度、力量以及求胜心等方面天然低于男性。

再比如，科学家通过大脑扫描研究发现女性在面对负面事件时更容易启动大脑中的杏仁核部分，因此对负面事件或过往事件引发的负面情绪记忆会更深刻。

这些天然的生理差异都会导致女性在职场以及亲密关系中更容易出现低自信以及歇斯底里。因此，女性其实更需要来自同伴（peer）的鼓励和支持来度过难关。

其次，从心理学角度讲，女性更愿意分享、关心和倾听。

这意味着女性社群具有更高的粘合度和参与感。女性在社群中更容易进行有深度的交流以及找到愿意帮助自己解决问题的人。

同时，在没有异性注意力的环境中，女性往往更加自信，这种自信是具有感染力和延续性的。

90%的女性在调查中反馈她们在参与社群活动之后能够明显感受到在职场和亲密关系中自信度的提升，这也是女性社群能够为女性持续赋能的重要原因。

最后，传统的女性生长环境与职场环境大相径庭。

大部分女孩从小就被要求做“乖乖女”，这样的人设在家庭和学校环境中颇受欢迎。

然而，一旦进入职场，残酷的竞争环境常常让女性措手不及。从小被众星捧月般成长起来的“乖乖女”们在职场上更容易遭受挫折和挫败感。

正如斯坦福心理学教授Carol Dweck所言：如果人生就是一所永不毕业的学校，那么女性会毫无悬念地成为世界统治者。

可惜的是，人生的残酷真相往往在毕业之后才在女性面前徐徐展开，这意味着职场女性需要更多的资源来帮助她们适应职场。一个有着良好资源以及关系网的社群无疑是达成这一目标的最佳方式。

WHAT—“禾穗HERS”要做什么

基于以上种种，我在今年五月就已萌发了创办女性社群的想法。

作为一个idea junkie，我每天都会有无数新鲜有趣的想法，然而大部分时间我都没有毅力迈出第一步。幸好，过去这两年在女性社群的经历教会了我最重要的事情：

• ENGAGE 融入—积极融入到自己想要做的事情中，不要做世界的旁观者

• EMPOWER 赋能—我有自信和能力去帮助更多女性，为她们赋能

• EMBARK 践行—实践出真知，唯有躬身践行，才不负所愿所求

幸运的是，我和合伙人K小姐一拍即合。当我提出创办“禾穗”的想法时，她立刻回复：我喜欢这个理念。我想到禾穗的时候有一种感觉：给我一片土地，便能肆意生长。

我太喜欢这句话。我希望“禾穗”便是这片土地，愿我们一起在这里肆意生长。