国企生存感悟(必读篇）

毕业一年，入职一年，竟然没心没肺的活了一年，真是少不更事！自己都嫌弃自己幼稚无知！所幸现在明白的还不太晚。我真是后知后觉的那种人，不摔坑就不知道前面有坑，不撞墙就不知道要回头！不被教训就不知道吸取别人的教训！希望后面毕业的孩子们，能够吸取我的教训，少走弯路。

很多道理，其实我们都知道，只是我们不以为然，或者不够重视，被打脸之后才醍醐灌顶！所谓大道至简就如此。

1.管住嘴巴，切记祸从口出！

最近公司刚解聘了两个人，一个是因为太过耿直，看穿又说穿。最近的中层职位竞聘存在不公平，存在内幕都是在正常不过的事情，明眼人最后都能看穿的安排。大家虽是不能认同，但是也是表面苟同。谁不知道那是那个利益小团体的杰作呢。你认为他不公平，但是别人的表面流程走得没有任何问题，即使是走过场，那也是看起来公平的过场。大家都是看穿不说穿的。毕竟每天都要一起工作，说穿未免太尴尬！

做好自己的本分就好了，不要多嘴多舌，除非你有能力改变现状，不然多说不仅无益，还会招来祸事。被解聘的这为姑娘就是太耿直了，把这个情况直接对外说出去，她首先忘记了家丑不可外扬，然后她又忘记了没有不漏风的墙。她被借调到监管单位金融办去挂职，还在那里吐槽了自己公司的各种不公平，她吐槽的对象，又把这个外扬的家丑传回自己公司的领导，领导脸上挂不下去，直接把她开除了！

欲加之罪何患无辞！想要开除她，什么理由都能有！这个社会哪里有什么公平，公平只拿本事说事，这个本事可以体现在你个人工作能力上，也可以是人情关系资源上！只要能让你上位的手段都是你的本事！你不要追求那缥缈虚幻的公平。社会上不存在那种公平！切记祸从口出！如果你改变不了现状那就闭嘴！除非你有翻云覆雨的本事！不然，你对他们的不逊言论，会给你招来祸害，如果你连自己安身立命都难保，就别想什么去替天行道！

2.不要轻易得罪任何人，尤其是有点权力的人。也不要得罪任何利益小团体的人，得罪一个等于得罪一波！

一个被解聘的莫名其妙，是因为他不经意把人事部经理得罪了，就因为他结婚的时候不请他喝喜酒！不把他放眼里，让他觉得没有存在感。所以在他合约到期的时候，找理由直接拒绝续签。

3.勤勤恳恳做好领导交代的所有事，不要偷工减料，不要敷衍行事。

在公司里面，在没有背景关系的领导，他也有决定你生死的大权。所以要讨好所有领导，在关键时刻领导的一句好话可以让高层或者人事讨论会给你机会。如果在讨论你去留的会议上，竟然没有一个领导能为你说话，那你就over了，直接game out ！所以领导交代的事一定要做好，无论他是大领导还是小领导，无论领导之间是否存在利益对抗。

在国企里面，每个人都占着投你一票的生杀权力！除了讨好领导，也不要得罪任何人！

4.认清公司里的利益小团体，辨别群体的关系，有无对立面，他们的头头是谁，他们都是谁的关系户。

在国企里面，你所见到的百分之八十都是关系户！一半人都是什么领导的亲戚、亲戚的亲戚，只有你想不到的，没有这里不存在的错综复杂的关系。你应该迅速摸清他们的关系网，辨别一群群的利益小团体，不要惹事，不要轻易跟任何人说起任何人的是非或见解。遇到不公或委屈先和着血泪往肚子里吞，不要轻易跟别人推心置腹！他转眼就能把你卖了！

如果趁你委屈，唆使你做过激的事的人，或许只是把你当枪使！不要相信他是真心跟你一条线！做任何事要三思而后行！谨言慎行！随便信任别人，这在职场里是致命的失误！不要活得没心没肺的！说来惭愧，我来到这里一年多，什么都不懂，直到最近接连发生的种种事情才让我们幡然醒悟，突然看清公司里存在的各种利益小团体！

5.为人处世要圆滑，不能刻板，灵活应对上至领导，中至平层员工，下至清洁阿姨保安大叔。

公司里，那些爬的快的人，不单单是关系户就可以了，还要圆滑会拍马屁，而且拍的不留痕迹！一个捧，一个蹬！一唱一和！

最近突然跨公司过关斩将升职加薪的同事，从一个外行专业（非金融专业），并做行政的人，突然能够干掉原公司所有科班出身的人，直接跨行业跨岗位的做了别人金融交易部的中层副职，真是惊呆了。她的成功也是有迹可循，首先是某公司老总的子女，其次超级会拍马屁，论圆滑处事，她必须出师！

6.嘴巴要勤快，要嘴甜，逢人都打招呼，微笑！讲话声音要高亮不卑不抗，精气神要保持最佳状态！每天以最佳面貌输出！

可能你没那么会拍马屁，也不那么圆滑，但是你也不能落下口柄，尽全力把所有能处好的关系处好，尽可能缔结盟军，虽然在关键时刻指望不上，但至少保证在落井时，他们不会下石。

注意培养你的气场，在平淡的日子里，你至少每天精神饱满，中气十足，让人看着不嫌弃，不厌烦！最好还能给别人带来一点空气清新的感觉！让别人不能随便踩你！

7.不喜欢那种人，那就不靠近；看不惯的品质，那就不看。不要表现出你的喜好倾向。别人爱怎么样跟你无关，管好你自己就好！

公司里的关系户，有护身符在侧当然有恃无恐，小则每天上班迟到半小时，下班提前半小时，每天比别人少上两小时的班；大则一周里有一两天高兴就来上班，不高兴就不来上班。来办公室了，不在玩游戏，就在看视频，客户咨询问题也是爱答不理，当着客户面依旧在玩游戏。对待客户态度恶劣。这种工作表现，在你看来，如果是在私企，他们一定连试用期都过不了，也就是在国企可以这样肆无忌惮了。他们的直属领导，公司高层不是不知道他们的这些行为，然而他们并没有做出什么反应，那些人依然可以这么肆无忌惮，他们的领导都不管，你就更没资格也没义务管了！不喜欢他们可以，不要表现出对抗和鄙视的情绪，睁着瞎眼，当做什么都没看到，就记住一句话：他们怎么样关你屁事！他们领导都没意见，你有什么意见！内心在看不上这些纨绔子弟，表面上也尽量友好交往，如果不能和气欢笑融成一团，也要事不关己，视而不见，不为所恼！

以上为给国企的朋友以及将入国企朋友的一些忠实建议，观点只代表本人立场，希望对大家有所帮助。

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