面试时回答离职原因的万能公式是什么？

面试中必然会被问到离职原因，回答的不好，会降低面试的成功率。说离职原因的时候，千万不要吐槽前东家，或者说领导坏话。虽然事实可能真的是这样，但你不能那样说。面试时回答离职原因的万能公式是什么？福建事业单位招聘网整理了如下的内容供大家做参考。

首先介绍一些委婉的原因：

1、公司计划有调整，我的项目被取消了。

2、公司的项目用到的都是以前学习的技能，感觉没有什么成长，所以离开了。

3、单位有工作人员是领导的亲戚或朋友,而自己则是应聘进去的，很多好的机会总轮不到自己。

4、你自己是经人介绍去的单位，无论做出什么成绩都会被人认为是得到了领导的照顾，所以自己想换个工作,这样更能体现自己的能力。

5、个人在公司已经好多年了，算是一位资深人员，但公司没有给提供一个发展的空间，想寻求突破。

比如你可以这样说，上一家公司给我带来了很多成长的机会，但是因为公司计划有调整，我的项目被取消了。或者说公司的项目用到的都是以前学习的技能，感觉没有什么成长，所以离开了。

上面说的是一些委婉的原因，接下来列举一些客观的原因：

1、去其他城市发展

现在一些城市的房价高企，留不住，去其他城市发展也显得合情合理。

2、父母生病了，需要回家照顾。

这样的辞职理由可以表达你的孝心。

3、公司倒闭

客观理由，不得不重新找工作。

4、公司发薪困难

这个也是客观理由，公司也很容易理解。

5、个人创业失败，不想再创业了；只能继续求职工作了。

6、因为和男朋友（或女朋友）是在一个公司的,快结婚了,公司政策不允许。

打死不能说的几种离职原因：

1、因为收入低而离职

这样回答会让HR觉得你计较个人得失，认为你工作的意义就是为了收入，并会猜想如果有更高收入的地方你会毫不犹豫的离职，而对你做出负面判断。

2、因为分配不公平而离职

绩效工资、浮动奖金等是很多企业用来刺激员工提高工作效率的手段，用以体现努力和结果的结合，加之工资保密制度的实施，面试者用此作为借口会让HR以为你有喜欢打探别人隐私的嫌疑。

3、因为人际关系复杂而离职

团队精神是大多数企业要求员工要具备的素质，拿人际关系复杂做原因HR可能会觉得你在人际交往中有所欠缺，没办法很好的融入群体。

4、因为上司的为人问题而离职

一味的讲述上司的毛病，会在一定程度上说明你是缺乏工作上的适应性，同时，HR也会联想到你遇见麻烦的客户时会不会也凭好恶行事。

以上内容就是针对“面试时回答离职原因的万能公式是什么？”的相关解答，希望这些内容能对您有所帮助！

面试时回答离职原因的万能公式是什么？相关推荐

面试中回答离职原因的万能公式
面试中必然会被问到离职原因,回答的不好,会降低面试的成功率.说离职原因的时候,千万不要吐槽前东家,或者说领导傻逼,虽然事实可能真的是这样.但你不能那样说 ,否则你就死定了. 这里提供一个回答离职原因的 ...
这样回答离职原因，一定没问题！
首先,离职原因一定要做正面回答. 对于这个问题的回答一定要正面,不要绕也不要回避,更不能抛回给面试官.因为回避会让面试官认为你有难以启齿的负面原因.如果绕着回答面试官会认为你不爽快,对你的性格和风格做 ...
面试被问离职原因，别乱说
面试离职原因别乱说人家都说毕业季即是分手季,可是杭州的"毕业"却是裁员,杭州的2022真是不容易. 那么当面临被毕业,找工作的时候,面试被问到离职的原因是什么的时候,千万别乱说, ...
回答离职原因的6条法则
"你能否说一下你近一次的离职原因?"这类问题在面试时经常会被问及,面试官能从中获得很多关于你的信息.因此,在回答这个问题时应该集中精力. 案例: Z先生是一家外资公司的销售,作为一 ...
论hr面试问题：离职原因
相信大家在找工作面试的过程中,都会被问到一个问题,那就是:在上一家公司为什么离职? 毫不隐瞒的说,我特别反感这个问题,hr一般是想通过这个问题了解求职者的一些想法,比如如果因为和同事处理不好关系想离职 ...
如何巧妙回答离职原因
案例:姚先生在武昌某广告公司工作5年多,业务上是一把好手.但因与上司长期不和,姚先生忍无可忍,终于选择了跳槽. 在朋友的推荐下,姚先生面试了好几家企业.无一例外地,招聘人员都问到了跳槽的原因.刚开始, ...
程序员离职原因的最佳回答_程序员面试被问离职原因，如实回答不适应996，面试官答复尴尬了...
跳槽面试是一个技术活,特别是面试环节,需要在简短的时间里回答大量问题.如果稍不小心,可能就会导致哭笑不得的结局. 最近,有个程序员就在网上吐槽说,自己原单位加班很严重,长期996(即早上9嗲上班,晚上 ...
今天我们来聊聊面试必考题-离职原因
马云说过,员工离职只有两个原因:①薪资不到位:②心里受委屈了.其他都是扯淡.所以离职哪有什么重大原因,都是大家心知杜明的事情,但是看破不说破,我们去面试就是为了去拿offer的,所以说千万别想着去吐槽 ...
面试：你的离职原因该怎么回答
来自:网络求职者应聘时经常碰到面试官问及离职原因,求职者回答得不妥随时可能被淘汰掉.那么,怎样的离职原因能让HR们接受呢? 1.寻求更大的发展这是比较经典的回答.一般的回答模式是:我在之前的工作中 ...

面试时回答离职原因的万能公式是什么？

面试时回答离职原因的万能公式是什么？相关推荐

最新文章

热门文章