程序猿杂记——七年之痒

诶 ~ ~ 晃晃荡荡又是两年。又该在自己的技术之路上留个足迹了。

这两年因为疫情，搞得大家都很狼狈，被辞退的朋友变成了永远的昨日之日，确实没被我司所挽留，也没下一家公司肯收留；而作为今日之日的本猿，更是异常的烦忧，那作为一个合格的开发人员，我们此时就应该很敏感的意识到——“有异常（Exception）就要抛出”。不够专业的开发到这里会觉得我应该要开始进入本篇的主题了，但在大气层的本猿温馨提示：抛出异常后，记得要catch呀 ~ 当然，finally在大部分情况下也是不可或缺的。有朋友说了：”就不catch，能咋样？“试试呗 ~ 反正你的异常终究有一天会纸包不住火般的出现在用户视野中，如果你的人生足够漫长，经历足够丰富，最后抛出的异常栈应该可以当长篇连载小说去看。（PS：我相信各位同僚能理解我在含沙射影啥，看不懂的话，本猿下面就简单摊开了说）乡亲父老们，咱这碗饭能吃到几岁？35大限？40大限？对于大部分如我这般不是名校毕业、没有社会背景、资质平平的小码农来说，可能真没几年了。而紧随着这没几年到来的是现实生活的压力：夫妻的小日子要继续过吧，亲生的孩子要接着养吧，日常的社交活动要定期参与吧（但鄙人打算去全真派当道士，这样所有的压力就都没了，但你们这些凡夫俗子就不行喽）。我发现，这些压力会造就职场里一个极为温顺的你，毕竟作为一只吃的虽多，但产毛量平平无奇的老绵羊，你拿什么和那些小狼狗比，是能坚持24小时在线当卷狗王，还是能保持每天高强度的专业学习，娇妻不陪了？孩子不管了？家庭不要了？就选择去当个纯纯的提款机了？毕竟亲眼见识过架构狮加班加到被离婚，程序媛加班加到经期紊乱。就算能平衡生活与工作，那也不能逃避另一个问题，那就是精力，对于30岁以上的朋友大家都能深刻体会到这块的重要性。综上所述，如果在某个时间点之前，你还没打出点名堂来，那资本家们会好不犹豫的挥舞起他们的刀叉，帮你发现自身最后的剩余价值。

不敢想象这调调是怎么一步步变得这么灰暗的，毕竟这两年也实现了薪资翻一番的目标，且走了狗运，被领导挖到了核心部门，终于在本猿不惑之年实现了人生的一大跨越，但很多东西却越看越不懂，借用《无间道》的一句台词：“XXXX金腰带，修桥补路无尸骸，世界不应该是这样的”，实话实说，我技术真挺菜的（仅有的几篇所谓原创文章还是东平西凑的读书笔记，越想越做作，现在就删了），特别是之前疯狂面试之后，这种自我认知越发清晰。但小爷不愧是个大混子，靠着和甲方爸爸、公司大佬打关系，辅之以卷狗式的连续通宵，深得老板们喜爱，混的那是一个风生水起。但正如台词里说的，世界不该是这样的；我是来做技术开发的，不是来坐台当男公关的，不应该仅凭技术能力来评定我的薪资吗，现在咋多了这么多场外因素？不得不说，此时阐述这个观点，会显得本猿有立牌坊之嫌。但站我的角度看，虽然我前期也付出了不少努力，但这确实与最初我想象中单纯的技术人生蚝布香干。且经历这次升迁后，我得得瑟瑟的总结出了一条贼好用的涨薪公式：关系+眼色+处事能力+技术能力=涨薪。你看这条公式中参数的出场顺序，作为一个技术从业者是不是感觉很离谱。可这公式的确好用；我之前好为人师，把这条公式告诉了我学妹，落地效果还真挺不错；她评优就拿到了，薪资就涨上去了。经过这些，我产生了一丝动摇的念头：既然技术能力不是涨薪的关键，那我何不向商务的方向偏，争取做个业务向的架构，多认识点关系，还一门心思研究啥技术，技术的事吃吃老本不就行了。但转念一想，既然都往商务的方向去了，我干嘛不直接当男公关，而且我还懂技术，更吃香。此时思绪已经开始飘了；但男公关这活也累人，又要低三下四，势利场那套还要玩的明白。那我不如直接考公嘞，直接到达宇宙的尽头；即不用担心被辞退，也可以根据自己的想法去选择；是直接当个躺平的小科员，还是发挥下自己的特长，争取进步空间。

看着我桌上一摞考公资料，才意识到，最近的专业学习也停滞了，工作上也躺平了。可就是越发觉得对“技术”这个黄脸婆没兴趣了，“考公”这个小妖精虽然很难得到，但的确是真的诱人；没错！活脱脱一个善变的渣男，我的七年之痒来了，我想换个方式过日子，现在就觉的：如果追不到“公考”，大不了继续回去和“技术”过呗，这么多年了，还能离是咋得。（给自己的备忘录：明天还是得抽空看看技术文档）

本次阶段性总结带有极强的悲观与厚黑色彩，原因可能是近期抛出的异常太多，又没有合理的catch住，写篇杂记发发牢骚也就好了。有缘再说下我对finally的逻辑应该怎么去写的心得。

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