距离过年仅剩一周,年终奖也成为打工人的热议话题。在青塔人才的问答社区中,青椒年终奖的帖子也成为了热门搜索,来自天南地北不同高校的青椒们也纷纷回帖解答。我们也可从中窥见差距。

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那就一起看看「在编的高校讲师一般年终奖是多少呢?

@神** 的回答:某西部高校,我们年终奖就是按工作量计算的年终绩效,超工作量才有钱,不够要倒扣。

@哄* 的回答:0(全场最简短的回答,也是最心酸的回答。)

@作**吗 的回答:我们学校副高4-5万,年终奖也是年薪的一部分

@赵* 的回答:新疆某待遇好高校(疆内待遇),年终奖讲师人均1.5万

@潘** 的回答:东北985,月工资前三项之和。

事实上,高校发布的招聘公告中,很少会有对年终奖、薪酬待遇及福利的详细说明,想要节省时间精力最快得到你想要的答案,青塔人才汇总的高校答疑就可以帮到大家。

在青椒们热烈讨论着年终奖的同时,也有年前收到offer的求职者陷入了纠结当中。尤其是当高薪与编制只能二选一时,选择恐惧症愈加明显。就比如以下这个问题:

无编博士后年薪40W和有编讲师年薪8W,同一个学校,大家一般倾向于哪个?

这个问题引起了塔友们的激烈讨论,选编选钱,各执一词。

@搬***妞 的回答:工资8万,还有其他收入呀,有编制的老师一般都是项目收入,不见得40万的低。我所知的一个学校,讲师工资一年6万左右,他门收入一年在20-30万之间,有编制可进可退,无编制只能是临时工,除非很强

@闷** 的回答:如果很有能力,编制不重要,如果一般,编制肯定重要

@霞* 的回答:肯定倾向于年薪40W的啊,待遇好和待遇差过的生活完全不一样,多挣钱才能得到自己想要的。

@唐** 的回答:选择博后40W

1 首先职业发展更好,可以获得更多基金机会。因为在站期间除了申请国家自科和国家社科之外,还可以额外申请博后基金(这个也相当于国家级基金),也就是你比讲师额外多了一个基金渠道;

2 职业发展好,可以增加一个合作者。除了自己的博导之外,申请博后的时候还有一个合作导师,相当于拓展了人脉,在学术圈,人脉还是很重要的;

3 博后出站后可以参评副教授,而在一些学校,讲师到了三年后可以参评副教授,但是前面可能有大量讲师在排队啊,如果正常可能还得好几年;

4 最后就是待遇,博后年薪40,讲师年薪8,这个不用多说也知道哪个更吸引人

以上

虽然offer的选择是个烦恼,但对于正在求职毫无着落的同学来说,或许也想得到这种「幸福的烦恼」——那就加入「年前收割offer计划」吧,简历直投高校人事处或二级学院,高校老师极速反馈,助你收个offer回家过年!

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来源:青塔人才,编辑:nhyilin

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—THE END—

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