据网友最近爆料,“猴厂”小米搞了个新花样,小米有品让员工签军令状,自动放弃年终奖,并表示这是小米公司在有品的一个新激励方式试点,只有极少数核心主管可以申请参加,等同于创业。

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哇,好稀有的机会哦!看完都想走人了呢...

啥?不想签?亲亲,那我建议您这边直接离职,您不适合这家公司。

玩笑归玩笑,但军令状那是实实在在的啊。想想也是,雷布斯和董明珠女士打赌输了后,总得挽回点局面吧,公司业绩没比过人家,那员工就再攒攒劲,多干活吧!

说起来小米也算是比较早实行996工作制的公司了,向来被很多求职者冠以“抠”的标签,军令状这件事情,无论是对核心主管还是其他职位员工,都不能算作一件好事吧,辛辛苦苦给公司干了一年活,到头来连个年终奖都没有,心里什么滋味,你们品品?

这种事情和996一样,都挺让人反感的,希望其他公司不要效仿。试想一下,如果资本家们觉得这个方式对他们来说很有用,然后很多员工都会被要求签这种恶心的东西,说不定还有什么升级版,那就有我们好受的了!

雷布斯曾说:当你的前途一片黑暗时,你该意识到是你在发光。

我想说年终奖都没了,还发个啥光,回家去跪搓衣板吧...鸡汤好喝,小心有毒!

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