技术岗找工作简历撰写方法
9月,又到了大学生们投简历找工作的季节,最近收到了海量的简历,不少简历冗长拖沓,毫无重点,真为这些找工作的同学感到忧心。
一个面试官每天要处理很多的简历,一封简历,或许只有10秒的时间来抓住面试官或者HR的眼球,否则,去向就是“人才库”。
画外音:所以,长达5页的电子简历几乎是没有意义的。
今天,聊聊简历要如何写。
画外音:本文的适用范围是
(1)校招简历;
(2)技术相关的岗位;
后文以我室友的简历为例说明。
简历撰写,总体方针如何?
只写对获得某个职位有帮助的信息
态度端正
这里的启示是:
(1)需要斟酌简历上的每个字,每个标点,思考它们对获得某个职位是否有帮助;
(2)不同公司,不同岗位的要求是不一样的,所以理论上投递出去的每一封简历也应该是不一样的;
画外音:有些同学同一份简历会海投,你都不认真对待每一个用人单位,凭什么要求用人单位认真对待你。
(3)简历上的内容务必是真实的,如果面试时(甚至入职之后),被用人单位发现简历作假,会被开除,诚信是底线;
简历总体架构?
简历的结构与思路,能够体现候选人的结构化思维,校招生投递一个技术岗位,用人单位通常非常关注这些信息:
基本信息
教育背景
专业技能
项目与实习
荣誉,奖励,其他亮点
所以,简历的整个架构,也可以分为这些模块。
如何撰写“基本信息”模块?
忌讳:
(1)简历不需要标题,不要放“简历”两个字;
(2)简历不需要贴校徽,校徽不加分;
(3)简历不是人口普查,像年龄,性别,出生年月,民族,籍贯,未婚,党员…等等这些信息,面试官真的不关心;
(4)简历不用贴照片,这对于你获得一份工作技术工作真的有帮助吗?
建议:
姓名,手机,邮箱,投递哪个公司的哪个职位这四个信息足够。
画外音:
(1)投递哪个公司的哪个职位,能体现这是一份“独一无二”针对用人单位的简历,尽显诚意, 作为面试官,如果我看到有一封针对我公司制作的简历,这一份用心,就值得给ta一次面试机会;
(2)如果有博客地址,GIT地址,可以加在基本信息里,这是加分的;
如何撰写“教育背景”模块?
忌讳:
不要堆砌大量学过的课程名称,例如:数据库,计算机网络,操作系统等等。
建议:
(1)清晰体现学校,专业,学历,学位即可;
(2)IF,学霸,可以写成绩与排名,是加分的;
(3)ELSE,成绩不用放到简历上(这也不是骗人);
示例:
画外音:我的室友,就是大家口中那种,在腾讯拿19个月年终奖的牛人。
如何撰写“专业技能”模块?
专业技能模块,需要根据不同公司,不同岗位的职位要求撰写,切忌千篇一律。这里,就需要提前认真阅读用人岗位的岗位要求。
画外音:连用人单位的职位要求都不认真阅读,凭什么让用人单位认真对待你?
态度,永远是第一位的。
示例:
我室友投递百度搜索研发部,要求C/C++,要求基本功较好,要求对互联网分布式技术和搜索技术感兴趣,他的专业技能是这么写的。
画外音:可以看到
(1)他针对百度的岗位,强调了自己的专业技能;
(2)英语也是技术同学需要的技能;
(3)切记,“会”才写,“不会”别乱写;
如何撰写“项目与实习”模块?
项目与实习模块,是简历中的重中之重,互联网公司招聘技术岗位,特别看重在校参与的项目与实习。如果曾经在大公司有过实习经验,校园招聘中会非常占优势。
忌讳:
切忌堆项目,毫无重点。要知道,面试过程中,如果问到参与的项目答不上来,事关诚信问题,面试必挂。
建议:
(1)重点选取1-2个最亮点的项目或实习经历;
(2)简单说明项目背景,重点说明自己在项目中承担什么样的角色;
(3)注意时间倒叙,最近的项目写在最前面;
画外音:项目牛逼没有用,对用人单位而言,需要了解你和项目有什么关系。
示例:
画外音:如果没有外出实习,实验室里的工程项目也是可以的。
上述模块,是投递技术岗位的重点内容。
如何撰写“其他加分”模块?
其他模块,像荣誉与奖励,在校参加的活动与工作等,未必是所有同学都包含的,是可选模块。
画外音:很多同学,大学主要做了几件事,打游戏(dota),打篮球,谈恋爱…写简历时才后悔莫及(比如:我)。
用人单位肯定喜欢荣誉多,奖励多,参加活动多,在各个环节都优秀的同学,所以只要对自己竞争候选岗位有帮助,就可以放在简历上。
这一部分需要注意:
(1)不要喧宾夺主,抢了重点模块的风头;
(2)用数字说话,精确描述;
示例:
画外音:奖学金,优秀奖,ACM竞赛,XXX社团这些字眼,还是用人单位比较看重的。
最后一点,校招简历,篇幅务必控制在1页以内,过来人的经验,信我就对了。
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