事业单位笔试考什么，简单来说可以从三类不同的岗位来看：

第一类：综合类岗位

综合类岗位大部分只考查公共科目，有些地方为单科，有些地方为两科。专业性很强的职位也会加试与本岗位相关的基本理论和专业知识，即笔试专业科目。

(一)公共科目

1、常见的笔试公共科目有：

考一门，一般是在上午考试，笔试时间为120-150分钟，极少数会放在下午考试。

考两门，一种是一上午全部考完，每一科题目会适当减少，笔试时间在90分钟左右;或者上午考一门下午考一门，这种题量会多一些，各科笔试时间为120-150分钟。

2、各省笔试科目考情介绍(以上介绍的笔试科目在下列地区招聘考试中出现过)：

《公共基础知识》

山东、河北、贵州、江苏、四川、广西、湖南

《综合应用能力测试》

湖北

《综合能力测试》

内蒙古、湖北、陕西

中央机关

《综合知识》

四川、安徽、湖南

《综合知识》+《申论》

安徽

《综合知识和能力素质》

江苏

《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》

联考

《综合应用能力》

浙江、湖北、甘肃

《公共基础知识》+《职业能力测试》

河南

3、笔试范围：

包括法律法规、政治经济理论、时政方针、经济、法律、人文、自然、科技知识、省情省况、言语理解、判断推理、资料分析和综合写作等基础知识。

4、笔试题型：

具体题型——客观题(单选、多选、判断);主观题(简答题、写作)。

(二)笔试专业科目内容主要有：

1、公安基础知识，包含《中华人民共和国人民警察法》、《公安机关人民警察内务条令》及相关法律法规基本知识;

2、安全技术基础知识、安全管理基础知识，包含《安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》、《行政处罚法》 、《城乡规划法》等具体法律法规的常识;

3、基本党务知识、农业农村知识、县内中心工作相关知识;

4、英语能力、计算机操作和办公软件应用等基本知识;

5、视频制作、新闻采写;

6、公务员礼仪等，与应聘岗位相关的专业知识、业务能力、工作技能相关的能力。具体要看报考的单位。

主要测查应考人员是否具有该岗位应知应会的知识及运用知识解决问题的能力。如，报考警察职位，可能需要考查公安基础知识;报考书记员，可能需要考查检察实务理论知识;报考乡镇职位，就可能需要考查农业农村知识。

第二类：教育类岗位

1、教育类岗位同卫生系统岗位笔试科目一样，也有两种形式：综合类知识+专业知识;专业类知识。

2、专业知识可能考查的内容有：

教学基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分;

具体学科知识(包括教案设计、学科科目)，比如数学教师会考查数学，英语老师会考查英语;

提醒：教育岗位需要和学生直接交流，有些岗位会有心理测评。

第三类：卫生系统岗位

1、这类岗位笔试科目一般有两种形式：

2、可能考查的类别有：

医疗、药学、检验、中医、护理等。

3、具体到考试科目有：

《医学基础知识》 、《医学综合》 、《护理学综合》 、《专业综合》 等。

4、具体到考查内容有：

中医临床、西医临床(含口腔、康复)、药剂、护理、医学技术(含医学影像)、公共卫生管理(含卫生检验)、藏医(药)、藏医护理等相关知识和技能。

医学类的专业知识有很多，具体还是要看报考岗位，主要测查的还是与报考岗位有关的内容。

提醒：有些医学类岗位对英语能力有要求，会加试英语科目。

以上就是全国各省事业单位考试笔试要考的内容了。其实事业单位考试大部分岗位是综合类岗位，笔试不会考查专业科目，如果你考的是教师岗或者医疗岗，再根据公告中说明的考试科目有针对性、有侧重点的进行备考复习，必胜公考召集一线名师，分别录制了A/B/C/D/E类课程，阶梯讲练，题型专讲，考点速解，解析真题趋势，提升应试技巧!

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