软件企业测试团队的组织架构

测试团队的发展，就目前来看，出现了二种趋势，一种是把整个公司或者事业部的测试集中在一个大的测试部门，另一种是打散分到各个产品线。因为各个组织的情况和发展思路不同，很难简单说哪一种好或者不好，从测试团队的角度来看各有利弊。集中在一个大的测试部门的主要好处是：

1、因为资源的整合，可以减少各个团队的重复建设，集中来做一些平台建设，技术研究或者技术共享，有利于提升团队的技术深度。

2、从业务的角度，集中后测试可以横向地连看各个项目的质量情况，研发流程的过程执行和效率情况。从整个组织的角度，对研发的质量和效率有促进作用。

3、从测试人员的个人发展的角度，因为整个测试组织有了更好的深度，个人发展的空间也会更大，无论技术还是管理方面。

将测试人员分到各个业务的好处是：

1、和对应业务的产品和开发等团队在一个部门，可以减少跨部门的协作的问题。

2、因为分到业务部门，可以针对业务的发展情况调配人员的编制，避免在大的测试部门的时候可能会面临的业务之间人力资源的竞争的情况。

3、测试人员可以更加专注和贴近业务，持续深入地了解业务的需求，一些实践也可以做的更专深。

另外，介于这二者之间还有一种是矩阵式的管理。一方面，从组织架构上是归属于部门或者质量部，但是从日常工作上，是归属到具体业务线，也可以虚线管理，和对应的产品、开发团队密切配合，包括工作的座位可能都在一起。

笔者所在测试组织独立于公司里的其他部门，其他研发部门的所有的软件程序产品都需要正式申请到测试测部门申请测试，测试部门可以通过测试提供产品的各个方面的数据度量，包括每个研发人员的数据度量。

软件企业测试团队的组织架构相关推荐

企业中台最佳实践--组织架构调整（五）
对于建设中台的必要性,每家企业肯定都有自己的想法,诸如现有体系不能满足新产品快速迭代和试错的渴望:产品越来越多时,多分支的维护和开发凸显了人力不足的问题等.如果中台确实是解决企业现有问题的合理方案,那 ...
2021年上海市集成电路和软件企业核心团队专项奖励的通知
沪经信软[2022]844号有关单位: 根据<新时期促进上海市集成电路产业和软件产业高质量发展的若干政策>(沪府规[2021]18号)和<上海市集成电路和软件企业核心团队专项奖励办 ...
怎样搭建客户成功团队的组织架构?
在之前的文章中,我们已经介绍了客户成功的重要性以及挑选客成团队成员的方法.今天,我们就来和大家谈谈客户成功团队应该如何搭建组织架构.这篇文章主要分为两个部分: ▪ 首先,我们会带大家从公司整体的视角来 ...
打造高效研发团队 (1) —— 组织架构篇
原文:https://my.oschina.net/huangyong/blog/1812037 2015 年,我加入特赞,带领了一支小规模研发团队.那时公司还在天使轮,团队最大的目标是能让产品上线, ...
互联网公司研发效能团队多种组织架构和优劣势分析
这是「[互联网公司研发效能团队建设] 」的第二篇.为啥研发效能要是一个相对独立的团队呢?独立的研发效能团队是最大化行使职能的必要保障.我一直认为组织架构是第二生产力(第一是人).搭好台子好唱戏.台子左 ...
软件企业测试人员的角色与职责
(1)一般的软件机构,测试人员的职责分配应该如下所示(按OA engineer:QA Lead:QA Manager)来划分. (2)但是在国内的中小企业中,测试经理(QA Manager)一般充当的 ...
企业微信组织架构同步优化的思路
作为企业级的微信,在业务快速发展的背景下,迭代优化的要求也越发急迫.企业微信初版的全量同步方案在快速的业务增长面前已经捉襟见肘,针对其遇到的问题,怎样做好组织架构同步优化?这是又一篇来自微信团队的技术 ...
企业微信组织架构同步优化的思路与实操演练
2019独角兽企业重金招聘Python工程师标准>>> 作者|胡腾编辑|小智作为企业级的微信,在业务快速发展的背景下,迭代优化的要求也越发急迫.企业微信初版的全量同步方案在快速的 ...
企业的组织架构对技术架构的影响
导读技术人员往往有闷头挖煤的倾向(闷头做技术架构),而不了解挖煤的上下文背景(企业的业务背景和组织架构),殊不知企业的组织架构和业务背景和技术架构之间有隐含的映射关系,这种关系有时候直接决定了技术架 ...

软件企业测试团队的组织架构

软件企业测试团队的组织架构相关推荐

最新文章

热门文章