管理感悟：给自己编程水平打分

红朝儒生

2016-9-28

关键字：管理编程打分

简介：因为基本功好，吾给自己编程打90分，满分没有上限。而能打60分的程序员，占不到一半比例。

　　每个程序员都觉得自己水平不错。怎么个不错法？打分。

　　吾给自己的编程水平打多少分？90分。

　　90分？汝真能吹！汝水平这么高，咋不上天？

　　表激动，听吾讲来。

　　满分是多少？吾这个打分是没有上限的。汝以为90分很多？有人打几百分，有人能打上千分，甚至有人是上万分。汝觉得吾90分多吗？

　　那么，吾为什么给自己打90分？如果基本功满分100的话，吾给自己打个90分。也就是说，吾基本功很好。但是除了基本功，其他高智商的编程技术，吾根本沾不上边。

　　这样一说，很多人就高兴了。听起来汝水平很差嘛，就会点基本功，智商低。这是实施，吾智商确实低，时时感受着智商不够用。相对应的是，在工作中，吾很少发现基本功比吾好的，不超过5%。而接触的大多数程序员，基本功60分的绝对不超过一半，20分、10分甚至0分都见过。

　　碰到那些基本功差，却高谈阔论如架构、设计模式的，吾就趋眉头：基础不牢，地动山摇，汝在玩弄文字游戏，根本不懂。做出来的工作一团糟，维护起来极为困难。

　　同样的，工作中吾经常说，吾从来不要求各位搞高智商的事情，因为吾智商就很低。各位能把基本功搞好，那已经比大多数程序员好了。

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