java程序员月薪3万需要掌握哪些技术？技术水平需要到什么程度？

java程序员月薪3万需要掌握哪些技术?下面就跟着小编一起来看看吧!

IT行业本来就是一个高薪行业，但是这个高薪也是需要技术支撑的。那java程序员想要月薪达到3万，技术肯定也要过关。

有人回答说这只能是大企业或者互联网企业工程师才能拿到。也许是的，小公司或者非互联网企业拿三万的不太可能是码农了，应该已经转管理。还有区域问题，这个是不在我的考虑范围内，因为除了北上广深杭，其他地方也很难达到。

还有人提到这个水平不止3w，其实工资是跟面试表现有关的，也跟其他综合水平有关，比如你是985，top10，或者研究生学历，也或者懂点node，懂点大数据等等，或者表达能力强，击中面试官痛点都会加分。如果你达到我说的水准，起薪就是3~4w，有其他优秀的表现还会在这个基础上加分。但纯Java方面待遇是比较吻合的。

还有SSH真的不是要黑，3w水平的面试几乎很少问SSH的知识，要问也是问架构层次的还有设计模式以及底层原理等技术。例如mybatis是如何管理session和cache的。spring里面有哪些你熟悉的设计模式呢?你怎么理解和应用的。

首先三万的月薪在BAT实在太普遍了，一般是高级工程师和资深工程师的职位，在阿里是p6~p7左右，在百度是t5左右，腾讯是t2-3左右，在京东是t3-1，美团是p6左右，其他的我不了解。这种级别是他们主要码农层级，加班很多，能解决大部分问题，但对系统的整体架构能力和深入分析瓶颈的能力还需要培养。

其次掌握的技能树主要有三个方面：

第一个是基础。比如对集合类，并发包，IO/NIO，JVM，内存模型，泛型，异常，反射，等有深入了解，最好是看过源码了解底层的设计。比如一般面试都会问ConcurrentHashMap，CopyOnWrite，线程池，CAS，AQS，虚拟机优化等知识点，因为这些对互联网的企业是绝对重要的。而且一般人这关都过不了，还发闹骚说这些没什么用，为什么要面试。举一例子，在使用线程池时候，因为使用了无界队列，在远程服务异常情况下导致内层飙升，怎么去解决?你要是连线程池都不清楚，你怎么去玩?再举一例，由于对ThreadLocal理解出错，使用它做线程安全的控制，导致没能实现真的线程安全。所以作为一个拿两万的JAVA程序员这点基础是要有的。

第二你需要有全面的互联网技术相关知识。从底层说起，你起码得深入了解mysql，redis，mongodb，nginx，tomcat，rpc，jms等方面的知识。你要问需要了解到什么程度，我可以给你说个大慨。首先对于MySQL，你要知道常见的参数设置，存储引擎怎么去选择，还需要了解常见的索引引擎，知道怎么去选择。知道怎么去设计表，怎么优化sql，怎么根据执行计划去调优。

高级的你需要去做分库分表的设计和优化，一般互联网企业的数据库都是读写分离，还会垂直与水平拆分，所以这个也有经验的成分在里面。然后redis，mongodb都是需要了解原理，需要会调整参数的，而nginx和tomcat几乎都是JAVA互联网方面必配，其实很阿里的技术栈选择有点关系。至于rpc相关的就多的去，必须各种网络协议，序列化技术，SOA等等，你要有一个深入的理解。现在应用比较广的rpc框架，在国内就是dubbo了，可以自行搜索。至于jms相关的起码得了解原理吧，一般情况下不是专门开发中间件系统和支撑系统的不需要了解太多细节，国内企业常用的主要是activeMQ和kafka。你能对我说的都研究的比较深入，阿里p7都不是太大问题的，当然这个还需要看你的架构能力方面的面试表现了。

第三就是编程能力，编程思想，算法能力，架构能力。首先3W程序员对算法的要求我觉得还是比较低，再高级也最多红黑树吧，但是排序和查询的基本算法得会。编程思想是必须的，问你个AOP和IOC你起码的清清楚楚，设计模式不说每种都用过，但也能了解个几种吧。编程能力这个我觉得不好去评价，但是拿一个2000W用户根据姓名年龄排序这种题目也能信手拈来。最后就是架构能力，这种不是说要你设计个多牛逼多高并发的系统，起码让你做一个秒杀系统，防重请求的设计能快速搞定而没有坑吧。

里面的技术不是让你全部掌握，但是很多东西是面试官必问的，所以你不能不知道。这以上就是3万水准，如果你运气好，面试表现好，4W+也有可能哦!

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