如何走出创新者的窘境？走向2049
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@shadow 你享受创造的过程吗？
那当然，折腾不止，无限探索各种领域的创新机会。Mixlab和我个人一直在关注创新机会，创新是建立在各种已有的技术、想法、模式的基础上的重构组合，今天推荐- 2049创新协同白板，帮助大家做创新，同时2049也是一种创新产品。
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看似疯狂的表达，却是AIUX一直坚持的创新信仰
过去6年，AIUX不断用领先的创新方法探索科技、体验和商业的增长机会与模式，为市场带来了更具引领性的创新思考，也为企业带来了更有价值感的创新服务。非常幸运，在这过程中，AIUX积累了大量的创新成功实践，也收获了源源不断的市场认可与客户美誉。
身在创新发展的浪潮中，也就能更敏锐地感知，随着智能技术的愈加成熟，企业发展开始进入存量市场的竞争，如何转换战略视角，构建以数字技术、应用场景和商业模式的融合创新，探寻数字经济发展下的机会突破，成为了企业新的增长发力点。
此时，企业往往会面临更多的问题与挑战：
工欲善其事，必先利其器。在这智能变革最好的时代，如何给市场更数字化的「创新装备」，鼓励更多人才拥有更系统的创新方法，使用更高效的创新工具，为时代带来更多创新可能呢？
带着这样的使命感，在AIUX进入第7年时，AIUX决定将我们对创新系统的深度理解和成功实践，运用「以人为中心」的产品能力，为正在探寻数字经济创新发展的企业组织和创新者们，打造一款最适合的创新协同产品。于是，诞生了这款 ——
https://2049.net
文章末尾点击 [阅读原文]，开启「2049创新协同白板」
2049，既是产品对中国百年创新的美好献礼，也是寓意人类思维与机器智能完美融合的突破想象。对比于传统方式的思维软件和协同工具，2049 具备以下3类优势：
1. 科学「创新」方法
激发思考潜能，增长企业价值
2049方法首页，多类方法引领团队创新
企业想构建内部创新机制，但苦于不得其法，付出高额成本却收益寥寥，员工积极性差。使用了2049的创新方法后，内部创新效能明显提升，不少想法还推至实践。一个创新系统即引领了企业走出创新困境，企业上下都非常开心。
每个人都有机会成为创新者。2049 中有适合不同组织形态各种职能创新的方法模板和数据，用更好的认知方式，激发引燃创新思考。
同时，在2049中可构建被系统验证的最佳实践路径，让创新思考不再是拍脑袋的灵光一现，而是帮助组织真正落地创新，增长企业价值。
2. 高效「协同」模式
跨越时空隔阂，助力组织合创
2049产研创新风暴 多地协同无间配合
2049项目成员分布于成都、北京、青岛、天津、西安、黄冈等多地，使用了「创新卡牌」和翻转模式。虽不同时登录，却也能聚焦问题。当天未经商议却不约而同地将想法贴成爱心，团队合作大受合力共创的鼓舞。
越来越多的企业采用「去中心化」的管理方式，组织异地部署，团队灵活办公形态，开始成为主流趋势，当出现空间与时间隔阂时，2049也能够为团队讨论带来如临现场般的沉浸投入快感。
并且，在创新协同的跨部门沟通中，2049可以有效减少企业内因认知背景不同带来的内耗隔阂，助力企业各部门间形成高效合力共创。
3. 直觉「白板」交互
上手轻松投入，提升团队活力
某智能汽车创新项目，用户共创高光时刻
本次项目，使用了2049的「人机接龙」方法白板，一改传统沉闷无聊的发言，使用了游戏的互动与更具人性激发的接龙PK，让参与者沉浸其中。
创新的诞生需要一个更具「创新style」的虚拟场域，百花齐放万家争鸣，让各种创新思维肆意生长。于是，2049在产品定义上，构建了各种体验类型的「方法积木」。一方面可帮助参与者，初始上手产品时轻松易用，与团队创新讨论时投入有效。
一方面也可帮助创新专家，想将自己的创新思考和数据实践带入团队时，可以灵活快速地运用「方法积木」构建自己的「模板」，同时加入适合团队特质的「数据」，构建专属组织的「创新方法」
2049带给企业的 6大创新能力
用数字技术在应用场景创造新的商业模式，为企业和用户带来最好的价值，这是创新最好的时代。AIUX希望通过2049带来最好的创新方法和创新服务，为正在努力前行的企业和创新者们提供最好的装备。
产品目前已有半年内测，还在不断搜集真实客户的需求反馈，并在真实项目场景的实测体验中发现问题，持续打磨迭代。
2022年2月17日 AIUX 6周年时，正式发布「2049创新协同白板」的公测版
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