java培训靠谱吗？java培训机构哪个好？
18年经验的java老程序员的自诉（已经2021了，求求你们不要在学java，大数据了）
-------------------------------7年java程序员的转行之路------------------------------------
一、2005年，一个会写网页都能拿高薪的时代
1.2005年，随便一个人都可以是高手
大学学的是会计，但是到毕业都没分清楚借贷，所以基本上否决了我做一名称职财务的路子。
大学里迷上了玩网游，那个时候还没有现在这么多游戏可以选择，基本上就是传奇，天骄等2d版的rpg游戏，记得过了年开学后，要把大屁股的显示器和主机打包两个大箱子，带上到学校，一进宿舍就打开电脑，开始玩游戏，除了电脑死机之外，几乎1个月都不关机一次。
我们在北方上学，过了年还下着雪，我记得最长一次玩游戏，开学进宿舍的时候大雪纷飞，等下次出来，已经是春暖花开了。
因为逃课出勤的问题，最后买了10个西瓜，和一箱烟酒，挨个去老师家里串门，才拿到了毕业证，最搞笑的是，有一个老师竟然从没见过我。
也正是大学里玩游戏，对电脑是非常了解，组装电脑，写些小程序，jsp做网页，自学了不少知识，这也决定了我后来的就业路线。
2005年，那个时候铺天盖地的招聘做网站的程序员，asp，jsp最多，我凭借对与程序的爱好和之前自学的技能，顺利找到了一份同学们都羡慕的工作，工资竟然一开始就能达到2500元的java的工作（那个年代，刚毕业都是1000多-1000）
1.开始研究各种设计模式，沉浸在java的海洋中
刚到公司里，和我一起进去的同学们，很多都是以培训生进去的，因为大部分人根本不会编程 ，于是我就成为了这批人里最会编程的人
那时候公司里派了两个人给新员工培训，在一轮培训后，他们就着急的上项目去了，接着给新人培训的工作就自然而然的交到了我的手里，那个时候，java界有一本书特别流行 《thinking java》，里面有很多很多设计模式，每日都沉浸在java的海洋中，甚至励志，成为继java之父之后，最牛的java人。
2.2007年，2年时间，薪资直接涨到15000元，在07年，算是相对较高的工资了
很快，短短2年的时间，我的薪资涨到了15000元，在07年那个年份，这算非常高的工资了，远远超过同龄人，也被授予了一个小的项目的项目组长，07年，那也到达了个人的最高光时刻
3.未来3年内，技术更新太快，薪资却没再大幅度涨过
18个月，谁也逃不开技术更新换代的魔鬼系数，也就是技术更新一般在18个月，我同样也陷入了不停学习，不停淘汰的过程当中，java有了各种各样的框架和模式，每个公司都不一样，这非常困扰，跳槽面试的时候，每个公司问的框架都不一样，这样我就不停的学习，更新所会的框架
一开始还乐此不疲，去了解每个框架的精妙之处，后来逐渐被搞的非常疲劳，异常厌倦，而且注定了未来的几年内，薪资并没有大幅的上涨，似乎快到了天花板。
二、几年后，集中爆发，随便扔块石头就能砸住一个java高级软件工程师
2010年，java程序员人才集中爆发，在张江高科，随便扔块石头，掉下来就能砸住一个java软件工程师，还是高级的，当然这里面不乏有些高级的人才，薪资也非常之高，但却非常稀少。
每天不停的学习框架，熟练程度却不如刚从培训班毕业出来的学生，他们一开始就学习框架，因为有一套速成的方法。
虽然新人后劲不足，因为没有我们老程序员的积累，但是好在人家便宜，也够用，企业大批量使用这样的人才，导致老程序员位置非常尴尬。
三、达内等培训机构到2021年，仍然在大量输出java程序员，市场已经供大于求
再后来，达内等培训机构变成了java的制造工厂，每年数以十万计的java程序员涌向市场，直到今天，仍然以增量的速度向市场输送人才……
终于企业不再缺人，人才终于饱和，供过于求了，薪资已经难以上涨，至少普遍是这样。
培训机构会拼命给你说“java需求量很大，无论游戏，网站，企业信息系统，软件都会用到java”没错，但是现在2021了，java开发发展了十几年了，几乎每个培训机构都在开java课程，每年又有多少人涌入？现在还能有坑位给你留着吗？竞争这么大，薪资能高吗？
麻烦你用脑子想一想，如果一个过来人的经验还不能劝退你，那么也枉费我一番口舌，也祝你好运了！
-----------------------------大数据–只有少数公司才用得着的技术---------------------------
2015年左右，另外一个新的名词，横空出世，叫做大数据
大量程序员趋之若鹜，觉得终于找到了另外一条路线，此时的各大培训机构经历10年左右的经验，反应十分迅速，纷纷跑步进场，还没等大数据真正成熟起来，课程倒是先成熟起来，吹嘘数据对于企业的重要性，选择了大数据就是选择了高薪……
- 昙花一现还是骗局
对于有数年编程经验的程序员来说，学习这个东西几乎不需要花费大量的精力，当时走入瓶颈的自己，也随着大数据的大军，以为终于找到了新的出路，以为终于找到了为之奋斗一生的方向，最后当你踏入这个领域你才发现，根本没有大数据……
难道这是昙花一现？还是压根连“一现”都没有，而是一个骗局？
- 这个炒作的概念，终于证明，之有少数公司才用的技术，也是少数人才能干的工作
就像你每天练习钓鱼，买了很多贵重的装备，满怀憧憬的准备大干一场的时候，发现根本没有鱼？
鱼在哪儿？
真的是，淘金的路上，最赚钱的还是卖铲子的人。
各大培训机构赚的盆满钵满，炒作大数据的概念， 经过思考，最终发现了大数据概念的发源地：“BAT”，百度、阿里、腾讯
嘘～～长出一口气，最终终于明白，大数据是有的，不过只掌握在少数企业中，一般的企业中的那点数据，根本用不上大数据的技术，至少用不着。
所以真正的大数据岗位都在大企业，都在BAT，真正能到这样的企业做大数据的都是凤毛麟角。
-----------------------------AI人工智能来临，未来20年最正确的道路------------------------
一. 2年后，偶然的机会开始进入人工智能领域
进入AI这个行业也是偶然的机会，由于这期间以乙方的身份，外包到了一个AI机器人研发的甲方头部企业，他们做AI研发的团队正好在我们隔壁，每天路过都能够看到他们再调试一些机器人，包括送餐的，安防的，每天中午我们食堂一起吃饭，从他们口中听到了很多奇怪的词语：脑肌对话、智慧城市、NLP、加速、机器学习……
二. 终于占对了队伍，进入了人工智能行业
后来，时间久了也和他们团队中几个人熟络起来，不了解还好，了解之后深受打击
大学刚毕业，入职起薪就2万+，2-3年后有经验的50万+比比皆是
这就是AI，人工智能
时间再久了后，也接触到了很多他们的技术和项目文档（保密工作做的还是不够呀，嘿嘿），有一阵子犹如万里晴空一声雷，醍醐灌顶的感觉，每日和打了鸡血一样的开始学习他们的东西
毫不夸张，你尝试理解一下，做了10年多的程序员，随着年龄越来越逐渐力不从心，涨薪升职无望，突然给了你第二春，有了希望，是什么感觉？
原谅我的激动，但是事实如此，我竭尽全力并且暗自下决定，我要留在甲方，我要入职这个公司，我…要叛变了，就像遇到了一个绝世美女一样，一定要得到。
还是那句话，对于多年的程序员+理工科男来说，并没那么难，并且甲方本身就有和交大合作的企业内部人才培养项目，优秀者可以留在公司，所以立刻报名参加，最终在项目结束之前，我成功留在了这个公司，跨进了AI行业，成为了他们的一员……
三. 疫情时期，AI立了大功
没多久，疫情来了，很多行业停工了，倒闭了
我们也一样不能到公司工作，但是其他方面却截然不同
上海虹桥机场人流密度大，人工测温耗时还容易增加感染风险，2020年2月5日，我们公司的“猫头鹰”出现在了四川德阳火车站，上海虹桥机场，远距离捕捉温感异常的人，同时利用机器视觉对人脸，步态，体态进行识别，从多维度找到有症状可疑的人。
随后救援机器人，检测机器人，还有各种和医院合作开发的机器人都派上了用场，机器人和病人接触，不怕被感染
除了疫情阶段产能受到影响，我们不但没有少发工资，反而还多发了奖金
这个阶段，AI立了大功，从而在今年的十四五规划中，把人工智能列为新一代的信息技术，是核心驱动力。
- 人才奇缺的AI行业，薪资30万正常起步，50万算中等
疫情过后，作为少数不受影响的企业，反而在疫情中拥有了多个政府采购，工资又一次增长，55万年薪！对于拥有10多年工作经验的人来说不算多，因为对于公司里很多刚毕业3-4年的就拿到同样薪资的人来说，确实不值一提，但是我相信，我可以一直持续下去，因为公司里的大牛很多都是50多岁，他们早已百万的年薪，我会像他们一样的。
- AI的未来，这个风口还能多少年？
AI，在十四五规划中作为新一代信息技术，国家大力支持
我记得十五年前的十一五规划中把电子商务和互联网+作为新一代的信息技术后，在这十几年造就了阿里，京东，拼多多等一批电商
未来二十年，将会是AI的时代，对于个人来说，特别是对于像我一样的程序员，大数据等it相关的人，以及想要从事IT相关的大学刚毕业的毕业生，希望你们一开始就能选择一个好的行业，不走弯路，将会赢在起跑线，并且会一路疯狂甩开他们，甚至连你的尾灯都看不见。
在这样的大环境下，现在几乎所有的企业，不管做哪个行业，都必须植入AI的概念，要么增加AI的功能，要么把它的整个业务先AI化，以增加差异化，这已然是企业生存的根本，所以最终AI人才将会是所有企业都需要的人才。
最后我想说：现在进入AI领域，刚刚好！
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