腾讯开奖,应届生年薪40万,白菜价,薪资倒挂!
阅读本文大概需要7分钟。
十月中旬了,今年的秋招即将结束,各个公司的薪资也大都水落石出了。
而腾讯突然登上了知乎热搜。原因是今年腾讯的白菜价40w+,同时倒挂了老员工:
说下我了解到的腾讯的情况:
腾讯总包= 月薪 * 16 个月 + 签字费 + 股票 + 房补。
今年校招研发分为5档,股票基本和去年一样,月薪整体调整2k。签字费和去年一样(3万),入职就发放,房补去年1200/月,今年4000/月。
小白菜的总包的确就已经超过40万了,ssp接近70万年薪。杂七杂八加起来的确比去年应届生多不少。
一个读者也发来开奖喜报:
但几家欢喜几家愁,今年新入职的小鹅们喜笑开怀,但去年入职的老鹅们却表示要哭晕在厕所,知乎上一片老鹅们的哀嚎声。
这个问题在脉脉上讨论更加热烈:
很多腾讯的员工宣传:要立马离职,来对抗这种不公平。很多人哀叹:原来延毕才是涨薪最好的方法。
为什么互联网大厂校招的薪资一年比一年高?为什么作为打工人的我们,总是被倒挂?
其实互联网公司倒挂现象非常普遍,很多公司应届生比工作多年的员工工资还要高。
我认为薪资倒挂并不是坏事,能薪资倒挂的行业才是兴兴向荣的行业、有希望的行业、值得去卷的行业!
那么我们究竟如何看待「薪资倒挂」这个问题呢?和大家分享下我的看法:
1.薪资倒挂的原因
很多朋友不理解互联网企业为什么经常会薪资倒挂。
互联网是一个高速发展的行业,这个行业的头部公司更是如火箭般的窜升速度,高速发展的老业务和层出不穷的新业务,都需要大量的人才。
对人才的渴求就会从社招侧的直接挖人蔓延到校招侧的「囤积人才」。
哪怕没有明确岗位和业务,先把人招过来,这样竞争对手就无人可用了。
这事不光腾讯做过,百度阿里华为等公司都干过。如果大家都同时干这件事呢,自然让新人的价位水涨船高。
这个时候企业提升薪资是为了保证招聘端的竞争力。否则压根招不到新人,进而严重影响业务发展。
那么老员工的薪资呢?他们的感受呢?说实话公司没有这么Care,更不会立即给老员工涨薪。
当然这并不是说公司不重视老员工,而是因为公司早就算好了一笔小帐。
这里得用点产品上的概念来解释了:拉新、留存。公司招聘体系和涨薪体系,完全就是平行的两个体系:一个负责拉新,一个负责留存。
拉新必须按市场变化来定价,不然一个新Leads都拉不过来,留存你懂的,用户已经被弄到平台上来了,只要公司提供的价值+迁移成本>竞争对手提供的价值,用户就不会流失。
对于公司员工,企业能给的价值当然就是薪资和福利了。
迁移成本其实就是你对薪资倒挂的忍耐极限,一般来说30%以内,打工人是不会立马行动的。
所以给老员工涨薪一定是滞后的,立马给他们涨了公司反而承担了额外的成本。
在这件事上,再牛逼的公司选择的策略都会是:只要不是民怨沸腾,那就装瞎子。
哪怕是好的企业,都会先拖个半年,然后再放点普涨的消息,再过半年落实涨薪。一年的成本就省下来了!
更别提在一些无良公司,一直倒挂到底,除非你提离职,一提就加不提就装傻。这些都是很常规很标准的操作。
记得我2008年应届生加入腾讯,内网有个留言过千的帖子。就是关于老员工薪资倒挂的讨论,不乏有很多老鹅直接开喷。这个帖子存在半年了,当然腾讯也算比较大气,没有删掉。但半年也没给这些老鹅们加薪。
最后民怨太大,Ponyma出面把矛头对准了人力资源。老鹅们应声加薪!
其实也很容易理解,人力部门有两件最重要的事儿:
给公司招募好的人才
尽量控制公司薪资成本
这两件事,任何公司的人力部门必须都做好,那么老员工在很多时候就只能被牺牲了。
2.薪资倒挂是利好
无论对新的校招生还是往届打工人来说,薪资倒挂都是利好。这说明行业的趋势向好!
在一个萧条的行业大家的薪资一定都是温水煮青蛙,多年不变。在薪资倒挂且高速发展的企业,老员工的低薪问题迟早也会解决。
毕竟时间长了,经验丰富的员工大量流失,带来的企业成本不可承受。
所以大部分企业拖个一年半载,最终还是会选择集体普调。更别提这个时候选择离职的员工,重新回到劳务市场,完全可以争取更高的待遇。
腾讯这次率先大幅调整校招生薪资,不出意外几家大厂会迅速跟进,进而会传导到很多互联网公司。
3.老员工如何应对
虽然对行业利好,但老员工被新员工倒挂的滋味一定不好受。经验更丰富、干的活更多、吃的草却更少,这的确是很憋屈的感受,但我们要理性面对这种现实。
在谈应对策略之前,先聊聊打工人和企业的关系,旧文说过一个观点:别把公司当家,而是要把自己当作公司来经营。
这篇旧文感兴趣的可以看看:把自己当做公司经营,是高手最重要的人生哲学
很多公司很多领导会宣传:我把你们当家人,你们要忠心不二,很多员工也会产生幻觉:公司真是一个大家庭啊,真温暖。事实上,企业裁员的时候,绝不会把你当家人。
打工人和企业的关系只是一种合作关系:你付出时间获得薪资和成长,公司付出金钱购买你的时间和劳动成果。
当你的能力不断提升,自然有理由要求更高薪资,甚至炒掉老板,另谋高就。
理清楚关系,我们再来讨论「如何应对薪资倒挂」。
首先,倒挂的只是薪资,而不是你的能力,只要能力持续提升,何必在意短期的倒挂?
其次,所谓轮回,被倒挂者,何曾不是倒挂人?当你们刚参加工作的时候,一样将前人倒挂在沙滩上。
更重要的,我们要有长期主义,要有耐心。短期的不平衡,放到更长时间线,一定会「均值回归」。
这个回归点,可能是公司终于给大家普调了,也可能是你的能力已经极大提升,履历完整之际,来个跳槽翻个倍。
我有个关于打工的观点:公司付钱给你积累经验和能力。所以一直以来,我更关注的是自身能力的高速提升,而不是薪资的高速提升。
毕竟薪资的决定权并不在你,而不断提升能力是你可以控制的事情,关注能改变的事情,更容易拿到想要的结果。
写在最后
公司对于我们而言,是漫长人生旅途中的一个关卡。我们不应该太关心闯过关卡之后,能够得到多少物质奖励。更重要的,是在闯关的过程中,我们的能力能够增长多少。
因为,后者能够决定,我们是否有足够的底气,去挑战真正的人生关隘。从而拥有功成身退甚至成为资本本身的机会。
太多人刚开始工作收入微薄,但慢慢积累,不断努力,最后一发冲天。或许开始时他们也对自己的收入不满。但绝不会陷入这种不满导致愤懑不平,而是将其转化为努力的动力。
如果你也是被倒挂之人,不妨解开这心结,努力把握眼下比金钱更为宝贵的光阴呢。
打工人!加油!
扫码加好友,加入海归Python编程和人工智能群
腾讯开奖,应届生年薪40万,白菜价,薪资倒挂!相关推荐
- 阿里程序员吐槽:应届生年薪40万,让老员工怎么活!
每年的7月份是毕业季,但即将毕业的大学生们已经开始出来找工作实习了.国内外知名的互联网公司也开始入驻一线城市的名校,争相广纳人才. 近日,某资深人士在贴吧内爆出一张聊天截图,聊天的内容引起了大家的震动 ...
- 应届生年薪30万,把员工宠上天?测试员在快手工作究竟是什么样的体验?
2021年,快手经历了过山车. 伴随移动互联网.短视频.直播的大行其道,快手与抖音两家公司都发展神速.在与字节争夺短视频第一股的竞赛中,快手先行一步上市,顶着"短视频第一股"名号上 ...
- 腾讯校招生年薪40万曝光,程序员真的那么赚钱吗?
前段时间腾讯校招生40万年薪炒得沸沸扬扬,人们都都投来羡慕的目光.那这种新闻是不是比较片面呢,只是为了炒作效果曝光了头部人群的收入,下面我作为一名资深码农来说道说道. 大家都知道,企业招人要看学历和 ...
- 应届生年薪200万!我酸了……
有人说,这届学生太惨了 开学即毕业,毕业即失业 -- 也有人不用秃头也不用愁 毕业后就年薪百万 Emm--其实是201万 这才是活脱脱的"别人家孩子啊" 不想让我妈看到 复盘看一下 ...
- 计算机本科应届生年薪 30w40w 真的很普遍吗?
并不普遍. 我们在网上看到的动辄几十万年薪,甚至上百万年薪,很多都是幸存者偏差. 比如你年薪百万,当然愿意跑网上传播高薪消息了,网络受众们也显然更愿意传播这种故事. 计算机本科应届生年薪30万,40万 ...
- 年薪40万最牛应届生 南大一出5个其中2个同宿舍
转自:http://finance.ce.cn/rolling/201211/14/t20121114_17011395.shtml 这两天,一则"宿舍两40万"的消息,在南京大学 ...
- AI研究生应届生年薪可达50万 没出校门已被抢光
记者 | 王玉凤(第一财经) 本文授权转自第一财经网 刚刚过去的周末,人工智能连放大招--来自波士顿动力(BostonDynamics)的机器人"阿特拉斯"展现了完美的后空翻动作: ...
- 21届校招应届生Offer薪资曝光!年薪35万+,严重倒挂老员工是互联网行业常态?...
点击上方"码农突围",马上关注 这里是码农充电第一站,回复"666",获取一份专属大礼包 真爱,请设置"星标"或点个"在看&quo ...
- 知乎热议:21 届校招应届生 Offer 薪资曝光,年薪 35 万+,严重倒挂老员工是互联网行业常态?...
点击上方"五分钟学算法",选择"星标"公众号 重磅干货,第一时间送达 杨净 贾浩楠 发自 凹非寺 量子位 报道 | 公众号 QbitAI 一开始,还以为是科技互 ...
最新文章
- word顶部有一道线_为什么顶角线不会过时?文章内容告诉你
- Linux下启 停 oracle 以及em控制台
- JZOJ 1598. 文件修复
- 2.3.3 mysql 权限系统介绍
- pycharm中出现pytest_在 pycharm 里通过 pytest 运行用例,控制台没有输出日志信息
- Caused by: org.apache.catalina.LifecycleException: A child container failed during start
- C 语言异常处理(五十二)
- watch 与 computed
- django管理界面使用与bootstrap模板使用
- 实习成长之路:Redis为什么快?为什么Redis同样也是String字符串,但是要比Java性能好?SDS数据结构是什么?什么是紧凑型编程技巧?
- 利用MO实现流场显示
- PN结是什么?PN结有什么特征?PN结的应用
- 线性动力学问题(二)
- http请求过程及性能优化分析
- 基于STM32F103将采集的温度-湿度值通过串口输出,用OLED屏显示自己的学号和姓名以及显示AHT20的温度和湿度,滑动显示长字符
- 为什么我的电脑只能上qq不能打开网页
- CoffeeScript
- android倒计时dialog,倒计时 Dialog
- 闲来没事学Dart(七)函数
- 解决python toad包报错joblib.externals.loky.process_executor.TerminatedWorkerError
热门文章
- 关于C语言逻辑值的说法错误的是( ),2017年计算机二级c语言题库及答案
- linux怎么删除代码库,是否有从代码库中删除第三方C和C库的好技巧或工具? (OS X或Linux)...
- 《深入理解分布式事务》第五章 强一致性分布式解决方案
- tomcat性能调优和性能监控(visualvm)
- Qt常用类——QWidget
- 关于DELL服务器如果采购散件,进行服务器升级的相关说明
- centos7 重置root 密码
- HTML基本功之文档结构
- Dnn's Event Logging API
- Python字符串怎样实现contains效果