Android屏幕适配很难嘛？其实也就那么回事，吐血整理

谈起性能优化，我想问，什么是性能优化？你的理解呢？

**首先什么是性能：**在同一个手机里面，同样功能的app，哪个跑的快，哪个不卡，哪个就性能高。我们这篇文章就是解决那些性能慢的问题：

1）我们要找到性能低的地方，并且把这些地方解决掉，这个就是性能优化；

2）我们要让自己具备一开始写的代码，它运行起来就是高性能的，所以这个就是设计思想和代码质量优化。一个app的性能好不好我们需要从两个层面努力。

**第一个层面：**从写代码的时候就需要注意，让自己的代码是高性能高可用的代码，这个过程是书写高
性能代码；
**第二个层面：**对已经成型的代码通过工具检查代码的问题，通过检查到的问题来指导我们进行代码的删改，这个过程被称为调优。
大部分开发者都知道，如何写出高性能的代码呢？首先需要具备深厚的代码功底，这就是代码的基础，如：

数据结构达到可以根据应用场景写出符合当前场景的特殊结构，比如google针对Android平台特征研发了sparseArray替代HashMap。另外，对常用的算法有自己独到的见解，leetcode上有刷个上百道题，这样差不多可以达到精通最常用的排序查找动态规划等算法的能力。

再者，高效的算法以及节省内存的数据结构如果配合优秀的符合应用场景的设计模式，那么，这些就为高性能的代码提供了实现依据。

不了解，得不到精髓没得关系，今天咱来鉴赏一下全网疯传的**【设计思想与代码质量优化+程序性能优化+开发效率优化】**Android性能调优秘籍

面试技术点如下：

一.资深UI工程师方面

1.UI绘制流程及其原理
2.事件传递机制深入源码层解析
3.属性动画原理详解
4.实战之自定义view硬件加速原理和应用
5.高性能丶页面渲染丶组件业务化

二.Android底层开发工程师

1.基础知识：函数linux内存布局原理
2.C++基础晋升：类的继承丶多态丶抽象类丶模板的继承
3.MakeFile语法：Android.mk文件与so打包流程
4.shell语法：变量的定义到使用，方法参数传递机制，shell脚本编写与执行编译ffmpeg库
5.AS编译So原理
6.音视频原理与实现丶音视频采集与编码
7.Opencv原理详解
8.QQ视频通话核心技术——WebRTC实现点对点通信原理

三.Android资深架构师【一线互联网核心架构设计方向，framework方向】

1.Android事件总框架设计
2.无死角分析Android系统编码
3.换肤核心技术
4.组件化框架设计
5.插件化框架设计（Hook式）
6.数据库框架设计
7.OkHttp网络访问框架设计
8.Glide图片加载框架
9.RXJava2架构分析和源码详解
10.IOC框架设计和设计模式
四.Flutter方面
1.Dart语法详解与编译原理
2.为什么Flutter是跨平台技术革命
3.Fliutter进阶与优化-如何进一步提升Flutter内存表现

HR面试：

1、上一家公司，你为什么会离职？
2、你怎么看待自己以后的职涯？（包括工作和家庭的分配，怎么平衡家庭和工作的关系、加班、选择一家公司时的考量等）
3、对薪资期望（不要直接说数，绝不能表现出没到多少钱或者什么层级我就不去，这是味道问题不是能力问题）

候选人被问过的一些题目：

1、项目中遇到的最大挑战是什么？怎么解决的？
2、最有成就感的事情是?
3、自己觉得自己工作上的短板/优点是什么？
4、说说自己性格上的优缺点（描述一下自己的性格）
5、在你朋友眼中，亲人眼中你是一个怎样的人？
6、怎么看待加班（你能接受996、997、007吗）？如果候选人的调性符合（足够官方），可以这么回答：我觉得我们要实现梦想，一定是要付出比较多努力的，所以我已经做好了准备，也愿意和小伙伴们一起战斗我是可以加班的，我现在加班强度就是比较大的。因为我喜欢这个事情，我想把这个事情做好。
7、可以接受降薪吗？（像蚂蚁这种你懂的）如果候选人的调性符合（足够官方），可以这么回答：我也理解蚂蚁金服现在的薪资架构，我相信公司会根据我的能力给出一个合理的薪水方案，我相信只要把事情做好，该有的一定会有的对于蚂蚁这样的部门，“ 我们在创造历史、我们在做一个从来没有人做过的事情，所以肯定是有难度的，肯定是要付出大量努力的 ”，面试官会特别喜欢这样的话。

面试技巧：

1、面试的状态很重要：两个例子，上月一个成功offer的候选人，非互联网背景，公司也不是一线的，但是面试时表现出对阿里很强烈的兴趣，HR事后特地向我们提到，对这位候选人印象很深刻；另一位今天刚挂的候选人，两轮技术都是一举拿下，最后HR面挂了，HR给我们的反馈是，候选人刚从自己的创业公司离职，貌似情绪很低落，对自己也没什么想法。综上所述，面试时既不要唯唯诺诺，过于被动，也不要过于夸张，而是在于展现自己对一个不错机会的尊重和争取，让面试官觉得你对他们，对这个岗位有很大的兴趣。

2、答非所问：感觉到答案说出来对方会不待见的时候，可以这么做：有关联性的答非所问，注意强调自己的想法，争取让面试官能够共情，比如深圳的房价可以引人共情、电商相关的大平台、稳定、有上升空间等。

注意事项：

1、阿里里面的HR都是懂业务的，会结合对候选人的判断和业务的把控进行筛选，不要忽悠他们，是怎么就该怎样…

2、阿里比绝大部分公司更看重情怀和梦想

阿里的八字箴言：乐观、聪明、皮实、自省

写在后面的学习经验
记得之前有人经常问到这样一个问题，程序员改如何正确的学习

之前在知乎上回答了一个问题：学习编程照着别人的代码敲进去有效率吗？然后，我就把我的学习方式回答了一下，没想到反响挺好的。其实，通过这个问题，正好可以来聊一下关于学习的方法和效率的问题。希望我的这篇文章能够给你们带来启发

我们来讲讲对于初学者如何提高编程的效率，如何掌握入门编程方法的问题。

其实对于初学者来讲，肯定不可能看一遍就能随手敲出来的，除非是有过目不忘的天才本领。每一个初学者都有一个这样缓慢的学习过程。对于初学者来讲，不应该过多的考虑学习效率的问题。应该更加注重学习的质量。

照着别人或者书上的代码一行一行的敲，最大的收获就是练习了打字的速度和能力。

我举一个例子吧，其实你即使照着代码一行一行的敲，如果不理解，真的会敲出错误来的。即使感觉你和书上或者视频上敲的代码一样。例子是：

有位朋友在学习 Java 和 Android 的时候，经常有这样的情况，就是有同一个类名，但是在不同的包路径下。这时候，你看着代码敲，可能会导错包的路径，导致用法就不对。导包的时候，用的是快捷键，你跟着视频学习的时候，可能并不知道路径是哪？然后你导错了包的路径，导致不能用，你运行的时候就报错。就开始找各种错误，为什么视频上的代码可以正常运行，我跟他敲的一模一样，为啥我的就报错呢？

比如，Date 吧，有在 sql 路径下的，有在 util 包路径下的，Java 中有很多这样的情况，如果你不理解用法和原理，就会出现这种情况。

通过这个例子告诉我们的是什么？很简单，看书看得是什么？不是看书去跟着他一点一点的敲代码，而是看书是看书中讲的知识点和原理，要理解书中讲的这些章节的知识点和其中的原理和方法等才行。这是看书学习。看书学习，讲究的是看。

看懂了的下一步，才是敲。敲代码之前你做什么了？我看明白了的其中的原理，方法和知识点，那么，我既然明白了，是不是就可以尝试着盲敲呢？不看书，不看视频，**自己按照自己的理解琢磨着敲！**当然了。要不，你就是白看了。

在自己敲不动的时候，思路卡顿的时候，再去翻书或者看视频，看他们是怎么写的？这样你就会记忆深刻，你同时也得思考，我为什么会在这里卡住？是不是我对这个知识点没有理解透？不明白？或者还没有掌握熟悉？然后再熟悉一下，继续自己敲。直到自己完整的敲出来。周而复始，一点一点的锻炼，你的能力就敲出来了。

其实，我感觉看书的时候，还有一个非常大的问题，尤其是对于初学者或者新接触的事物和知识点。我不知道大家有没有遇到过。就是有时候，学习前面知识的时候，涉及到了后面的知识，由于你刚学，后面的不知道，导致你理解不了，或者感觉很难，从而很烦躁。

如何成为Android高级架构师！

架构师必须具备抽象思维和分析的能力，这是你进行系统分析和系统分解的基本素质。只有具备这样的能力，架构师才能看清系统的整体，掌控全局，这也是架构师大局观的形成基础。 你如何具备这种能力呢？一是来自于经验，二是来自于学习。

架构师不仅要具备在问题领域上的经验，也需要具备在软件工程领域内的经验。也就是说，架构师必须能够准确得理解需求，然后用软件工程的思想，把需求转化和分解成可用计算机语言实现的程度。经验的积累是需要一个时间过程的，这个过程谁也帮不了你，是需要你去经历的。

但是，如果你有意识地去培养，不断吸取前人的经验的话，还是可以缩短这个周期的。这也是我整理架构师进阶此系列的始动力之一。

成为Android架构师必备知识技能

对应导图的学习笔记(由阿里P8大牛手写，我负责整理成PDF笔记）

部分内容展示

《设计思想解读开源框架》

目录
热修复设计
插件化框架设计

《360°全方面性能优化》
设计思想与代码质量优化
程序性能优化

img-isz34Xiz-1616418001055)]

设计思想与代码质量优化
[外链图片转存中…(img-0ZW967n0-1616418001056)]
程序性能优化
[外链图片转存中…(img-vnHMkFaQ-1616418001057)]

本文在开源项目：【腾讯文档】中已收录，里面包含不同方向的自学编程路线、面试题集合/面经、及系列技术文章等，资源持续更新中…