2019年湖南电网考试备考（计算机专业第一批次）

前两天刚刚结束今年（19年）12月份湖南电网的考试，这个月东奔西跑的累了好久，虽然不知道能不能通过，但是还是想跟大家先分享一下，希望对想要考湖南电网的计算机考生有点帮助！

1.报名

首先，我们需要了解一下国家电网的报名方式

网上报名：https://zhaopin.sgcc.com.cn/home.html

报名时间：第一批是十一月报名，十二考试；第二批是三月报名（可能会有些提前），三月底考试。（这是今年的预计时间，具体请多注意官网公告）。19年第一批是十一21-27号报名，然后会收到短信确认笔试通知，7,8号的资格审查，9号考试。然后三天左右可以在官网查到自己的笔试成绩，如果过了，会收到面试确认通知，我是20号的面试。

注意：1.简历编写好以后，除了联系方式其他不可更改；2.附件可以后期附加上去；3.最重要的是学籍认证报告一定要上传，还有将学籍认证报告有效期延续至少到被录取。4.其他一些注意事项，请仔细阅读招聘官网里的应聘指南（应聘须知，应聘流程和招聘流程）。
然后，资格审查

以上是国内考生资格审查所需证件，国外的本人没有关注，就不放图了。对于英语等级证和计算机等级证，对这个有顾虑的同学我说明一下，有就有，没有就没有，湖南电网对这两个证件不一定要的，但是其他的就不用我多说了，都带上，我相信是应届生都是有的。

2.备考笔试

笔试形式：机试

笔试时间：三个小时

笔试题型：单选，多选和判断

笔试内容：每年招聘官网会有公告，去下载就行了。下面给出今年19年的考纲范围

3.备考面试

面试时间地点：根据官网公告查询，一般来说，湖南笔试面试都在长沙经济开发区电力职业培训中心（原电力职业技术学院），我参加的是20号的面试。

形式：结构化和半结构化都有可能，无领导组织基本不会考。结构化面试指的是考试有多名考官提问考生，对综合能力要求较高；半结构化面试，多名考官组成，有部分问题是提前设定好的，多考个人应变能力；无领导组织小组讨论，由六到十二名考生组成一组，考官提供一套问题，小组进行讨论，小组进行讨论并最终达到一致，在无领导组织讨论中，直接竞争对手，对考试思辨能力要求较高。

题型：
1，自我认知类：
简单来说就是自我介绍，还有就是直接提问，例如请问你有什么优缺点，为什么报考电网？间接提问：座右铭，你最崇拜的人，兴趣爱好。
注意：1.一定要注意要与电网公司职位匹配，挖掘自己的有点，强调自己有哪些特点恰符合公司需求；2.另外，一定要挖掘自己所答内容和职位要求，实事求是，不夸大其词。3.一定要自己准备好一份自我介绍，背熟，面试场上最忌讳结结巴巴。

2.社会现象类：
答题思路4个原则：1，观点或现象正确与否。2，不同角度结论。3.深远影响，坏的危害及解决。4，结合自身，如何开展工作。
这类题型范围广，内容多，主要还是考验大家的思维能力，平时的积累和平时接触的事物的理解。
注意：万一，你在考场上遇到不会的，一定要说，面试最忌讳不说话。就算这个不会，聊一点相关的也可以，但是不要聊的太多，本身你就不会，聊多了只会产生不好的印象。

3.人机沟通类：
这里考验大家的人际交往能力，大多数是考验你与领导，同事，服务对象，亲友之间的交往能力。
原则：尊重领导，热心群众，团结同事，对亲朋有原则和灵活统一。

4.专业知识类：
我相信大家都到面试这一关了，一般来说，专业知识还是可以的，我就简单提两句：知之为知之，切忌生搬硬套，正确分析判断，条理清晰，用词准确，言简意赅。

5.随机问答：
这一类，比较考验大家的随机应变能力，比如说，你是一名大堂经理，这个时候客户和工作人员发生争执，你怎么办？这里给大家一点思路：1.先稳定大堂环境，让其他工作人员继续工作，其他客户可以正常接受服务。2,稳定争执客户的心情。3，询问原因，了解情况,4，处理问题：如果是工作人员失误，让工作人员进行道歉，并解决客户需求；如果是工作人员工作方式不对，先进行道歉，后期再处理工作人员的工作方式，解决客户需求；如果是客户有些需求并没有得到满足，尽量去帮助客户将需求解决。5，总结这次事件的问题所在，做出相应调整，避免此类事件再次发生。

资源
本人将在笔试面试的一些自己用的资源放在了下载资源里，需要的可以去下载一下，本来想免费分享给大家的，可是最近积分不够了，赚一点点积分，希望体谅一下。链接如下：https://download.csdn.net/download/qq_36785049/10870763