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2013.8.11号参加华为的软件类上机考试，共三道题，第一题60分，第二题100分，第三题160分。你首先使用vc++6.0(选择c/c++的同学)测试你自己编写的程序，然后将所有的代码拷贝到提交框，然后提交，在线会给你一个反馈结果，告诉你错哪里了或者正确了通过几个测试用例，本次考试是以通过测试用例算分的，比如第一题有5个测试用例，对一个就是12分。当然了你只知道结果通过了几个测试用例，并不能知道具体的测试用例是什么。本次的华为机试相对于往年，是比较严格和困难的（HR说的），因为华为今年开始提薪水，本科生8000研究生9000（二线城市是这个价格，如：南京），同时华为想成为国际知名公司，因此对人才的把控越来越严格了。回到正题上，想必这里最关心的问题就是到底是什么题目。
这里大概叙述下题目内容，第一题：身份证号码如：341233198706227765（18位）或者34123387062227765（15位），存在两种身份证号码类型，输入一个年份如：2012，输出年龄25。要求输入：身份证号码 年份（中间有空格隔开），输出：年龄。第二题：1,2,...,n表示n个盘子．数字大盘子就大．n个盘子放在第1根柱子上．大盘不能放在小盘上．在第1根柱子上的盘子是a[1],a[2],...,a[n]. a[1]=n,a[2]=n-1,...,a[n]=1.即a[1]是最下面的盘子．把n个盘子移动到第3根柱子．每次只能移动1个盘子，且大盘不能放在小盘上．问第m次移动的是哪一个盘子，从哪根柱子移到哪根柱子.例如：n=3,m=2. 回答是 ：2 1 2，即移动的是2号盘，从第1根柱子移动到第2根柱子 。Input第1行是整数T,表示有T组数据，下面有T行,每行2个整数n (1 ≤ n ≤ 63) ,m≤ 2^n-1 Output输出第m次移动的盘子号数和柱子的号数．第三题，有一堆石子，个数为n.两个人轮流去取，每次可以取任意个石子，但是第一次取的个数只能是小于等于n-1，以后每次取的个数最多是上一次取的个数的2倍。如果是第一个先取，并且是最后一个取完所有的石子，那么输出1，如果是第二个人最后取完石子则输出2。输入:n，输出：1或2。
2013.8.13号通知14号上午8:30参加华为的面试，之前我也看了一些华为的面试资料，得到的结果就是面试要考RP。比如有的面试官会问你专业方面的知识，比如:数据结构，算法，计算机原理，操作系统，网络等方面的知识，而有的面试官偏向于问你一些项目，问你一些项目经验，和你聊聊一个看似和专业无关的东西。这就看你RP了，一般情况下，大家都有点惧怕技术niu人做面试官，因为他挖的很深。华为的这次面试，上午主要是先公司介绍（人事经理介绍公司如何niu），然后软件类的6个部门分别介绍（相当于拉票，都说自己部门好，让同学们积极报名改部门），主要的部门有：企业网络，运营商IP，网络操作系统，BSS，数字业务，软件平台共6个部门，经过这一番介绍，大概到了12:00左右，然后就是发餐劵，是食堂自助餐劵，于是大家领着自助餐劵向食堂飞奔而去。华为的食堂很大，人也暴多，吃饭的时候就像是大学下课一样，大家都急步匆匆的去食堂打饭，南研所这边大概有8000多人，你能想象一下大家一起去食堂吃饭的样子吗？自助餐厅和食堂大厅这间有一点距离，坏境很是优雅，菜品也很是不错，有中餐、西餐、水果以及饭后例汤和甜点，大家都饿了，匆匆地进食，心里盘算着下午的正式面试。下午1:40分左右，开始了正规的面试。大家坐在早上宣讲会的阶梯教室里，等着面试官一个一个的叫名字，大家怀着忐忑的心，期待着喊到自己的名字。终于，很快轮到我了。我被一个32左右的中年男人带到了一个大的教室，这里坐着一排排参加面试的同学，当然了他们的对面就是公司的面试官。我的面试官把我带到最里面的位置并示意让我坐下，我首先礼让了下，等到他坐下后我也坐下了。他简单的翻阅了下我的资料（华为会把你的简历以及你之前的表现都会记录在册，用一个夹子夹好，所以说面试官拿到的材料是比较全面的），然后说，你开始自我介绍吧。刚开始我的内心还是有些许忐忑，之前因为也是知道会有自我介绍，内心里也简要的打了个草稿，可是正式的说了，反而并不是很顺畅，我就简要介绍了自己在研究生期间的一些的事情。很快，面试官直接杀入主题，问我C语言学的怎么样，我就说本科学过，基本上还行，然后他就上来给我来了一个指针问题，让我画出指针的内存示意图，当时我也就随便画了下，接着他继续问深了点，问我malloc和普通的变量定义有什么不同，以及适用的场景，同时问我编译的时候，内存是如何分配的，当时被他牵着鼻子走，有些问题回答的不伦不类的。后来让我写了个有序链表，插入一个节点。我也慢慢写出来了，就是写的有点乱。问了我计算机组成的知识，32操作系统，指令是多少位的？流水线的工作原理。问了我操作系统，线程与进程的区别，已经线程调度的方式。这些东西吧，以前学过，但是时间久了不能很快想起来，我比较了解数据库方面的知识，但是他一直也没问到关于数据库方面的，可能这个部门需要C的程序员，主要是做底层开发的，问我有没有MFC经验，我说没有，主要做的是.Net。后来他就不问了，让我问他有没有什么问题？我也就问他一个职业转型的问题（可能这个问题问的没什么技术含量吧，因为前面回答的效果并不好），后来他让我出去等通知。我就出来了，在教室里等了一会，一个HR叫我出来，告诉我可能不合适不用参加接下来的面试了（一面通过了，会进行性格测试，性格测试通过了就会进行综合面试）。我的面试到此结束了。