各种各样的求职故事每天都在上演,有人被公司鸽,提出离职后公司却不发offer了;有人则鸽了公司,拿到offer后又选择不去。

一个程序员就属于后者,他到虾皮(Shopee)求职,一路过关斩将,却在签字确认后鸽了虾皮的offer,被hr告知进了黑名单,永不录用。楼主说自己挺抱歉的,当初考虑不周就签字确认了,后面觉得薪资待遇不符合期望值,所以才临时放弃。

楼主问大家:是不是以后都进不了虾皮了?还能被移出黑名单吗?

网友宽慰他,放心吧,没有这种限制。

有人说,不过是少了一个养老院,如果没给对方身份证号的话,下次换个手机号再投就行。

有人说,无所谓,过几年公司的人都换一圈了,这个制度执行不了。再说现在政策风向不好说,公司能撑几年都不一定。

有人说,hr就是吓唬你,缺人的时候还不是照样捞起来用,只有背调出问题才会永不录用。

有人说建议楼主可以把offer协议再看看,里面有没有合理拒绝或延期的条款。

一个hr说,再面试的时候用个假名字,手机号和邮箱全换,能直接过到offer审批阶段。

不过有人觉得这招数行不通,因为审批offer需要身份证号,所以加入黑名单的有可能是身份证号,这个可改不了。

再说系统会查重,即使手机号和邮箱都换了,工作经历也换不了。

有人建议楼主去别的公司求职,因为一旦进入黑名单就不行了,其他公司也挺好,没必要非得进虾皮。

有人说,像楼主这个做法,在哪家公司都会进黑名单,连简历都过不了筛选。

毕竟签了字又鸽对方实在是有点过分,既然觉得薪资不符合预期,为什么签字前不说?楼主没有契约精神,不拉黑你拉黑谁呢?怪不得别人。

但也有许多网友觉得楼主做法很正常,接了offer不去不是很正常吗?哪个去二线大厂面试不是手里拿着三四个offer?只要没入职,拒offer都正常,除非答应入职前一天不去了。

有人说,没签劳动合同怎么做都没错,对方爱搞黑名单就搞。

对于hr威胁的“永不录用”,有人说,这话说的好像中国就它一家公司,不去就会饿死一样,太傲娇了,真把自己当成很牛的玩意了。再说,还不知道哪天公司就倒闭了。

有人说,这话就代表了hr的无能狂怒。

既然如此,楼主也不用在乎,进黑名单就进黑名单呗。

既然已经拒绝了,就别在乎以后进不进了,反正大公司很多,可以去的地方很多。

有人说虾皮很一般,不去也罢,楼主塞翁失马焉知非福。

还有人劝楼主,既然放弃了就不要留恋,就跟分手一样。

我们之前刚写了一篇文章,讲述一个程序员遭遇美团面试骗局的事情,公司让求职者先提离职再发offer,但等求职者提完离职,公司却说hc没有了,不能发offer。求职者两头落空,其愤怒可想而知。

虽然许多人为了保险起见,会同时面试多家公司,手里攥上好几个offer,以便自己挑选出最优解。但在求职中,“鸽”是一种很不好的行为,无论是公司“鸽”求职者,还是求职者“鸽”公司,本质上都是不够诚信的表现。

当然,具体情况要具体分析,还要看一下“鸽”的行为发生在哪个阶段。如果还没有面试完,或者还没有接offer就拒绝,那就没有太大影响,如果已经签字确认,甚至更进一步,那就确实有点不地道。既然觉得薪资不符合预期,为什么不提前提出来?都已经走到最后一步又反悔,不仅浪费了自己的时间精力,也浪费了公司的人力成本,还给自己未来求职埋下了雷。

希望大家都能提前想好自己要什么,提前跟公司沟通好,即使最后选择不去,也能好聚好散,一别两宽

某程序员求助:因考虑不周,签字确认后又拒了虾皮offer,被hr告知进入黑名单,永不录用!以后还能进虾皮吗?...相关推荐

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