互联网寒冬——“大裁员”

京东——“裁员进行时”

京东裁员的风从上月底吹到了这月底，至今没有正式通知。但在半个月前，每个在职员工都能从上级领导和周围同事那打听到点什么，基本确定了“商城裁10%，金融板块裁20%。”

“裁员规模与网上传的一样，但说优先裁未婚未孕女性的，我这里没见过，身边有个情况特别符合的女同事，就还在。”京东员工陆游向小娱透露，“裁员”在京东内部已经搞的人心惶惶，虽没有通知，但每个人都有自己的信息渠道，大概知道了该何去何从。

11月底，京东又被曝将通过“末尾淘汰”的方式进行大面积裁员，京东商城裁员10％。对此，京东回应称，有关裁员的传闻均为谣言，已收集证据并向公安机关报案。

12月, 京东三度传出“裁员”消息：京东到家无人货架已“倒闭”，该深圳团队将由饿了么货架接手，同时全国范围内或面临大批裁员。

京东对此回应称：“京东每年定期都会针对所有人员开展绩效评价和人才盘点，对优秀人员给予更大的激励和更好的发展空间；对于绩效表现不符合要求的予以岗位调整和优化。”

知乎——突然大变脸

没有一丝丝防备，知乎“大裁员”某一天突然而至，几百人被杀了个措手不及。视频运营部的试用期员工何晓萌才来一个月左右，凳子还没坐热，年底突然被告知要“走人”，这对他来说是个沉重的打击。被通知裁员的那天，何晓萌的饭卡立刻被停，甚至不能在知乎吃最后一顿晚饭，电脑瞬间被没收。

“网传的300人被裁是说少了的，我走之前知乎是1700人，内部消息是说要裁到3位数。”此次知乎大裁员，多方消息显示商业化团地是重灾区。“去年年底700人，今年大力发展商业化，人数扩张到1700人。结果商业化搞的很差，多出来的这些人哪来的就回哪去。”何晓萌告诉小娱，他所在的15人视频组，被裁掉了30%，都是不用赔钱的试用期员工。

知乎展开大裁员，比例或高达20%，人数超过300人。知乎方面回应称，有关大规模裁员的传闻纯属谣言，公司每年年底都会进行员工绩效评估，予以相应的人员调整和结构优化。

斗鱼——裁员

12月初斗鱼海外部“大裁员”的消息率先开启互联网大厂年末残酷的一面。“前期招人非常迅猛，很多北上广杭挖过来的大牛，现在不管你是外地来的、有房贷的还是上有老下有小的，毫不留情。”秦枫在某社交网站上匿名吐槽。

最终，斗鱼跟被裁员工谈好的统一补偿为：N+1+年终x0.5x工作天数/365x绩效系数。“绩效系数都打的C，0.5个月。”

锤子——裁员

根据此前媒体报道，锤子早在年中时资金链已经紧缺，现金流主要依靠京东的销售回款，而回款的多少直接影响到每个月员工的开支。但坚果Pro 2s的销量并未达到预期，融资未果，销量不顺，开源节流成了锤子的必然

11月13日，锤子科技被报道已开启全公司裁员计划。第一波主要是研发、供应链，之后是市场，第三波裁员也已开始，最终只留下40%的人员。按该报道所述，锤子此次裁员比例将高达60%

“裁员流程是按正规流程走的，HR谈完补偿后会根据个人意愿，给员工留出三个月的准备时间。”张德晨打听到并不止是自己所在的软件工程部，此次裁员范围面向锤科全业务部门。根据网易科技的报道，锤子裁员计划中只留下40%的人员。

美图——“时间足够”“补偿足够”

2018年8月25日，美图公司Q2季度财报收入同比下降5.9%，净亏损1.27亿，较上年同比收窄3.4%，随即网曝美图公司裁员消息。

美图员工与锤子员工一样，难得一见对公司评价较好。此外，美图员工最终拿到了明显超过“N+1”的补偿，这放至整个互联网裁员企业中，都显得十分不易。

早在裁员发生的几个月前，美图就进行了第一波裁员。当月CEO吴欣鸿宣布调整变图的组织架构，将成立社交产品、美颜产品、智能硬件产品三大产品事业群。在此之前，其涵盖了美图秀秀、美拍、商业化、创新、海外等多条业务线，随着结构调整，裁员也在进行时。

据了解在美图第一波裁员中，包括运营、市场、销售、技术在内，一共裁了600-800人的规模。紧接着11月起，美图发文称，美团美妆业务自11月30日后，停止运营。几乎同时，美图开始第二次裁员，杭州的电商团队几乎全军覆没。

拉勾——裁员

2018年8月27日，拉勾网前CEO马德龙离职，并随即网曝拉勾网裁员消息，而极具讽刺的是拉勾网本身即是一家专注于互联网人才的招聘平台。

拉勾网昨天向记者提供的一份内部统计报告显示，平台每月新增职位的同比增幅，从7月开始已连续3个月下降，分别为22.2%、8.4%和-2.7%，9月份甚至出现了负增长。

2018年8月28日,网曝碧桂园裁员30%,后官方回应人才优化属企业日常管理行为.

摩拜创始团队悉数离场

今年4月，美团全资收购摩拜。交易完成后，美团CEO王兴出任摩拜董事长，摩拜单车将保持品牌独立和运营独立。

12月23日，胡玮炜公开表示已因个人原因辞去摩拜单车CEO职位，由公司总裁刘禹接任CEO一职。摩拜创始团队至此悉数离开。

之后，25日，有消息传出，美团将对摩拜进行内部人员优化，裁员比例将达20%-30%。

据称，裁员的补偿相对苛刻，一般按照n+1进行，但超过25000元的，只按照25000的上限进行补偿。

该消息人士还透露，进入离职群里的员工已经全部收到邮件，且很多人已签字，最晚将在26号处理完毕。

据称，裁员完成后，摩拜现有的财务、人事等部门将直接由美团对应部门接管。业务部门，技术、地方站等裁员力度较大，而市场部几乎全部被裁，北上广的地方市场在本次裁员后仅留一人。

有总部在亮马河的摩拜员工表示，裁员幅度远不止20%，他们部门在裁员后仅剩一人。

对此，摩拜内部管理层人士透露，摩拜单车裁员确有其事，裁员幅度在30%。摩拜单车团队规模近千人，这也就意味着有近300人即将面临离职

美团——裁员

12月19日，美团内部也曾曝出消息称将进行裁员。美团表示，网传大规模裁员为不实消息，此次是正常的业务调整，受影响员工不到员工总数的0.5%，根据美团招股书中披露的员工数显示，受业务调整影响的人数约为200余人。而对于网传大量应届生三分钟被裁，美团表示纯属谣言。

尽管官方辟谣，但仍有接近美团点评人士表示，“美团App 最近在裁内容运营团队，之前已经裁了一个首页的产品团队了，100 多人”。该人士还表示，“（被美团收购的）大众点评App 之前也裁了有200 多人了”

小黄车ofo裁员

如今穷途末路的小黄车ofo，早在今年9月就已裁掉大批员工。据ofo联合创始人于信消息，5月中旬，ofo已计划将员工数量1.2万人裁减至8000人，大量运维师傅被“优化”，总部裁员500人。

八月下旬ofo总部只剩750人左右，九月初计划进一步裁员400人，人员规模大幅缩减，计划减至300人以内。

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